Harta ir ar diviem dibinātājiem - privātpersonām. Autonomā bezpeļņas organizācija “Palīdzības centrs sociālo, kultūras un labdarības projektu īstenošanā”
ANO DARBĪBU KONTROLE 5.1. ANO uztur grāmatvedības uzskaiti un statistikas pārskati likumā noteiktajā kārtībā Krievijas Federācija. 5.2. ANO sniedz informāciju par savu darbību valsts statistikas iestādēm un nodokļu iestādēm, ANO dibinātāji un citas personas saskaņā ar Krievijas Federācijas tiesību aktiem. 5.3. Atbildība par organizāciju, stāvokli un uzticamību grāmatvedība ANO, savlaicīga gada pārskata un citu finanšu pārskatu iesniegšana attiecīgajām institūcijām, kā arī informācija par ANO darbību iesniegta ANO dibinātājiem, kreditoriem un fondiem. masu mēdiji, nes dēli. 5.4.
LLC harta ar vienu dibinātāju
ANO neatbild par valsts un tās struktūru saistībām, un valsts un tās struktūras neatbild par ANO saistībām. 1.11. ANO par savām saistībām atbild ar savu īpašumu, kas saskaņā ar Krievijas Federācijas tiesību aktiem var tikt atsavināts. 2. DARBĪBAS MĒRĶIS, PRIEKŠMETS, VEIDI 2.1. ANO izveides mērķis ir sniegt pakalpojumus izglītības jomā (veselības, kultūras, zinātnes, tiesību, fiziskās audzināšanas un sporta un citi pakalpojumi).
2.2.
ANO darbības priekšmets ir: . 2.3. Autonomā bezpeļņas organizācija var veikt viena veida darbību (vai vairākus darbības veidus):. Krievijas Federācijas tiesību akti var noteikt ierobežojumus darbības veidiem, kuros autonomai bezpeļņas organizācijai ir tiesības iesaistīties. 2.4. Noteikta veida darbības ANO var veikt tikai uz speciālu atļauju (licenču) pamata.
Šo darbību veidu sarakstu nosaka likums. 2.5.
Bezpeļņas organizācijas hartas paraugs
Šādas hartas tekstu var sagatavot individuāli, īpaši uzņēmumam. Vai arī tā pamatā ir noteikts paraugs, ko var pārveidot, lai tas atbilstu konkrētas organizācijas vajadzībām un interesēm.
- Hartas paraugs, ko apstiprinājusi kompetentā iestāde un ievietots reģistrācijas iestādes tīmekļa vietnē.
Standarta hartas būtība ir tāda, ka tai nav papīra veidlapas, pietiks ar to, ka pieteikumā tiks norādīta atbilstība - tā rezultātā attiecīgā informācija tiks atspoguļota Vienotajā valsts juridisko personu reģistrā SVARĪGI! Hartas standarta veidlapas vēl nav pienācīgi apstiprinātas, tomēr no 2017. gada 1. decembra ar elektroniskais pakalpojums Krievijas Federālā nodokļu dienesta vietnē jūs varat automātiski noformēt ieteicamo hartas formu un citus dokumentus, ievadot sistēmā nepieciešamos datus.
LLC ar vienu dibinātāju hartas piemērs, 2018
ANO slēdz līgumus, veic citas juridiskas darbības ANO vārdā, iegūst īpašumu un to pārvalda, atver un slēdz bankas kontus;
- risina ekonomiskos un finanšu darbības ANO;
- pieņem darbā un atlaiž ANO darbiniekus, apstiprina tos darba pienākumi saskaņā ar valdes apstiprināto štatu sarakstu;
- kontrolē autonomās bezpeļņas organizācijas filiāļu un pārstāvniecību darbību;
- savas kompetences ietvaros ir atbildīgs par autonomās bezpeļņas organizācijas līdzekļu un mantas izlietojumu atbilstoši tās statūtos noteiktajiem mērķiem;
- organizē valdes sēžu sagatavošanu un norisi;
- organizē grāmatvedības uzskaiti un atskaites;
- risina visus jautājumus, kas neietilpst ANO dibinātāju kopsapulces un ANO valdes kompetencē.
5. DOKUMENTĀCIJA.
LLC harta ar vienu dibinātāju | 2018. gada paraugs
Revīzijas komisijas (vai revidenta) darbības kārtību nosaka kopsapulcē apstiprināts iekšējais dokuments - nolikums (nolikums u.c.). 5.8. Ar kopsapulces lēmumu ANO revīzijas komisijas (revidenta) dibinātājiem viņu pienākumu izpildes laikā (ne) izmaksā atlīdzību un (vai) (ne) kompensē ar darbu saistītos izdevumus. Atalgojuma un atlīdzības apmēri tiek noteikti ar kopsapulces lēmumu. 5.9. ANO finansiālās un saimnieciskās darbības revīzijai dibinātāju pilnsapulce ieceļ ANO revidentu.
5.10. Revidents pārbauda autonomās bezpeļņas organizācijas finansiālo un saimniecisko darbību saskaņā ar tiesību akti Krievijas Federācijas, pamatojoties uz līgumu, kas noslēgts starp ANO un Revidentu. Apmaksas apmēru par Revidenta pakalpojumiem nosaka pilnsapulce. 6. ANO ĪPAŠUMS 6.1.
Autonomas bezpeļņas organizācijas harta
Uzmanību
Sabiedrības biedram uzliktās papildu saistības viņa daļas (pajas daļas) atsavināšanas gadījumā netiek nodotas daļas (pajas daļas) ieguvējam. Papildu pienākumu pildīšana var tikt izbeigta ar Sabiedrības biedra lēmumu. 5.4. Ja lēmums tiek pieņemts, Sabiedrības dalībniekam ir pienākums veikt iemaksas Sabiedrības mantā.
5.5.
Svarīgs
Maksimālā iemaksas vērtība Sabiedrības īpašumā ir rubļi. 5.6. Iemaksas Sabiedrības mantā nemaina Sabiedrības dalībnieka daļas Sabiedrības pamatkapitālā lielumu un nominālvērtību. 6. SABIEDRĪBAS DALĪBNIEKA TIESĪBAS, DAĻAS ATLĪDZINĀJUMS, APGRIEZINĀJUMS, MANTOŠANA 6.1.
LLC harta, izveidojot 2018. gadā - parauga un satura prasības
Dalībniekam līdz gada beigām jāiemaksā nepieciešamā summa pamatkapitālā, un viņam ir tiesības samazināt kapitālu, cedēt vai pārdot savu 100% daļu trešajām personām. Sapulce notiek, piedaloties visiem dibinātājiem, šajā gadījumā to pārstāv viena persona. Dokumenta nolikumā teikts, ka daļas nodošana kādam, ienākumu sadales kārtība un biedra izstāšanās nosacījumi netiek piemēroti, kamēr to skaits nepalielinās par vienu.
Sporta kluba statūtu iezīmes Sporta organizācijas statūtu veidošanas iezīmes ir atkarīgas no tās veida:
- Starptautiskās federācijas, kuru pamatā ir starptautiskais hartas modelis, kas ne visai atbilst Krievijas likumdošanas normām;
- Olimpiskās komitejas – ir nacionālās un starptautiskās. ROC ir pārstāvētas visas nacionālās organizācijas: federācijas, arodbiedrības, asociācijas, kas tajā ir dalībnieces.
Autonomas bezpeļņas organizācijas hartas paraugs
Vienlaicīgi ar lēmumu par Sabiedrības pamatkapitāla palielināšanu, pamatojoties uz trešās personas iesniegumu (trešo personu pieteikumiem) uzņemt viņu (tās) Sabiedrībā un veikt iemaksu, jāpieņem lēmums par grozījumu izdarīšanu. Sabiedrības statūtiem, kas saistīti ar trešās personas (trešo personu) uzņemšanu Sabiedrībā, nosakot tās daļas (to akciju) nominālvērtību un lielumu, palielinot Sabiedrības pamatkapitāla lielumu. un Sabiedrības dalībnieka daļas lieluma maiņa. Katras Sabiedrībā uzņemtās trešās personas iegūtās daļas nominālvērtība nedrīkst pārsniegt tās ieguldījuma vērtību. 3.15.
VISPĀRĪGI NOTEIKUMI 1.1. Autonoma bezpeļņas organizācija "", turpmāk tekstā ANO, tiek atzīta par bezpeļņas organizāciju bez dalības, ko izveido pilsoņi un (vai) juridiskas personas, pamatojoties uz brīvprātīgām īpašuma iemaksām saskaņā ar Krievijas Federācijas tiesību aktiem. hartā paredzēto mērķu sasniegšanai un problēmu risināšanai. 1.2. Autonomā pilns nosaukums bezpeļņas organizācija krievu valodā: Autonoma bezpeļņas organizācija "", saīsinātais nosaukums krievu valodā: ANO ", pilns nosaukums valodā: "", saīsinātais nosaukums valodā: "". 1.3. ANO ir tiesības noteiktā kārtībā atvērt norēķinu, valūtas un citus bankas kontus Krievijas Federācijas teritorijā un ārvalstīs.
1.4. ANO atrašanās vieta: . 1.5.
NPO 2018+ projekta parauga hartas sastādīšanas iezīmes
Pēc kreditoru pieprasījuma Sabiedrības dalībnieka daļas (pajas daļas) ieķīlāšana Sabiedrības pamatkapitālā par Sabiedrības dalībnieka parādiem pieļaujama tikai uz tiesas lēmuma pamata, ja cita Sabiedrības manta. dalībniekam nepietiek parādu segšanai. 8. SABIEDRĪBAS VADĪBA. DALĪBNIEKA LĒMUMS 8.1. Sabiedrības augstākā pārvaldes institūcija ir dalībnieks. Vienīgā izpildinstitūcija ir izpilddirektors.
8.2. Reizi gadā ne agrāk kā divus mēnešus un ne vēlāk kā četrus mēnešus pēc beigām finansiālais gads Sabiedrības biedrs pieņem lēmumu apstiprināt Sabiedrības gada darbības rezultātus. Lēmumi, kas pieņemti papildus parastajiem, ir ārkārtēji. Ģenerāldirektors var piedalīties Sabiedrības biedra lēmumu pieņemšanā.
8.3.
- autonoma NPO - tai nav dalības un ir izveidota, pamatojoties uz pilsoņu un (vai) īpašuma iemaksām juridiskām personām ar mērķi sniegt pakalpojumus izglītības, veselības aprūpes, kultūras, zinātnes un citās bezpeļņas darbības jomās;
- reliģiskā - brīvprātīga biedrība pastāvīgi un pastāvīgi likumīgi Krievijas Federācijas pilsoņi vai citas personas, kas dzīvo Krievijas Federācijas teritorijā un kuras ir izveidojušas kopīgai ticības apliecināšanai un izplatīšanai un ir reģistrētas likumā noteiktajā kārtībā kā juridiska persona.
Bezpeļņas organizācijas statūti tiek izstrādāti, ņemot vērā tās darbības specifiku, neatkarīgi no tā, vai tā tiek klasificēta kā korporatīva (uz dalību balstīta) vai unitāra.
Pareiza hartas strukturēšana un saišu izveide ievērojami atvieglo dokumenta izmantošanu. Šajā gadījumā hartas dokumentam jābūt strukturētam dilstošā rindā: Hartas strukturālās sastāvdaļas nosaukums Paskaidrojošā informācija Sadaļa pieder sērijas numurs, kas apzīmēts ar romiešu cipariem un nosaukumiem, visi drukāti ar lielajiem burtiem lapas centrā viens zem otra. Notiek nodaļas numerācija Arābu cipari. Izveidoti nodaļu nosaukumi, to apzīmēšana no rindkopas vārdos.
Nosaukums sākas ar ciparu, kam seko punkts, pēc tam vārds vienā rindā ar vārdiem. Pants Dokumenta galvenā struktūrvienība, numurēta ar arābu cipariem, nosaukums nav jāveido, bet, ja tāds ir, raksta ar vārdiem vienā rindā, skaitli norāda priekšā ar punktu aiz tā, definīcija sākas ar rindkopu un ir rakstīta vārdos.
Apstiprināts
Ar 2013.gada 16.oktobra valdes sēdes protokola Nr.1/13 lēmumu
Apstiprināts
Ar 2012.gada 15.augusta valdes sēdes protokola Nr.1/12 lēmumu
Apstiprināts
Ar dibinātāju kopsapulces lēmumu
2011.gada 12.maija protokols Nr.1
HARTA
AUTONOMA BEZPEĻŅAS ORGANIZĀCIJA “SOCIOKULTŪRAS UN LABDARĪBAS PROJEKTU ĪSTENOŠANAS PALĪDZĪBAS CENTRS “NĀKOTNES MĀJA”
(Jauns izdevums)
Maskava, 2013
1. VISPĀRĪGI NOTEIKUMI
1.1. AUTONOMA BEZPEĻŅAS ORGANIZĀCIJA “SOCIĀLOKULTŪRAS UN LABDARĪBAS PROJEKTU ĪSTENOŠANAS ATBALSTA CENTRS” NĀKOTNES NAMS”, turpmāk tekstā “Organizācija”, ir bezbiedra autonoma bezpeļņas organizācija, kas izveidota uz dibinātāju brīvprātīgiem mantiskajiem ieguldījumiem, lai veicinātu kultūras un garīgo attīstību cilvēks radot optimālus apstākļus Krievijas un ārvalstu uzņēmumu projektu īstenošanai izglītības, zinātnes, ekoloģijas, kultūras, sporta, mediju, ekonomikas, medicīnas, bērnu invalīdu un bērnu no sociāli un slikti aizsargātām iedzīvotāju grupām rehabilitācijas un integrācijas jomā saskaņā ar Regulas Nr. dibinātāju kopsapulces lēmumu Protokols Nr.1, datēts ar 2011.gada 12.maiju, un darbojas saskaņā ar Krievijas Federācijas Konstitūciju, Krievijas Federācijas Civilkodeksu, Federālo likumu “Par bezpeļņas organizācijām”, dekrētiem Krievijas Federācijas prezidenta dekrēti, Krievijas Federācijas valdības dekrēti, pašreizējie Krievijas Federācijas tiesību akti un šī harta.
1.2. Organizācijas pilns oficiālais nosaukums krievu valodā:
AUTONOMA BEZPEĻŅAS ORGANIZĀCIJA "CENTRS"PALĪDZĪBA SOCIĀLI KULTŪRAS UN LABDARĪBAS PROJEKTU “NĀKOTNES MĀJA” ĪSTENOŠANĀ.
Organizācijas saīsinātais nosaukums krievu valodā: ANO "NĀKOTNES NAMS".
1.3. Organizācijas atrašanās vieta: Krievijas Federācija, 101000, Maskava, st. Pokrovka, 13.01.6., korpuss 2, birojs. 35. Pēc uz šo adresi Organizācijas vienīgā izpildinstitūcija atrodas - ģenerāldirektors.
1.4. Organizācija tiek izveidota bez darbības laika ierobežojuma.
1.5. Organizācijas juridisko statusu, dibinātāju tiesības un pienākumus nosaka šī harta un tajā neregulētajā daļā Krievijas Federācijas Civilkodekss, Federālais likums "Par bezpeļņas organizācijām" un citi. Krievijas Federācijas tiesību akti un citi tiesību akti.
1.6. Organizācija ir juridiska persona no tās valsts reģistrācijas brīža likumā noteiktajā kārtībā, tās īpašumā ir atsevišķs īpašums, un tā ir atbildīga par savām saistībām ar šo īpašumu, būdama bezpeļņas organizācija.
Organizācijas mērķis nav gūt peļņu, veicot darbības, kas vērstas uz tās statūtos noteikto mērķu sasniegšanu.
Organizācija savā vārdā var iegūt un realizēt mantiskas un nemantiskas tiesības, uzņemties pienākumus un būt par prasītāju un atbildētāju tiesā.
1.7. Valsts nav atbildīga par Organizācijas saistībām. Organizācija nav atbildīga par valsts saistībām.
Dibinātāji nav atbildīgi par viņu izveidotās Organizācijas saistībām, un Organizācija neatbild par Dibinātāju un Organizācijas izveidoto juridisko personu saistībām.
1.8. Organizācija īpašumu izmanto statūtos noteiktajiem mērķiem. Organizācijām ir tiesības iesaistīties uzņēmējdarbībā, kas nepieciešama, lai sasniegtu sociāli izdevīgos mērķus, kuriem tās tika izveidotas, un atbilst šiem mērķiem. Īstenot uzņēmējdarbības aktivitāte Organizācijai ir tiesības veidot bezpeļņas organizācijas un piedalīties biznesa biedrībās.
Organizācijai ir tiesības savu mērķu sasniegšanai izmantot iemaksas un atskaitījumus no juridiskām un fiziskām personām.
1.9. Organizācijai ir apaļais zīmogs un stūra zīmogs ar tās nosaukumu, emblēmu, savu simboliku un citiem individuālās identifikācijas līdzekļiem. Emblēmu, simbolus un citas detaļas apstiprina Organizācijas valde.
1.10. Organizācija var izveidot filiāles un pārstāvniecības Krievijas Federācijā un ārvalstīs, kas nav juridiskas personas un darbojas saskaņā ar Organizācijas apstiprinātiem noteikumiem. Filiālēm un pārstāvniecībām tiek piešķirta Organizācijas manta, kas tiek uzskaitīta atsevišķā bilancē un Organizācijas bilancē.
1.11. Organizācijai ir filiāle, kas atrodas: Krievijas Federācija, 192007, Sanktpēterburga, st. Kamčatska, 9, lit. B.
1.12. Organizācijai ir neatkarīga bilance.
1.13. Organizācijai ir tiesības atvērt bankas kontus Krievijas Federācijas teritorijā un ārpus tās teritorijas saskaņā ar spēkā esošajiem Krievijas Federācijas tiesību aktiem.
2. ORGANIZĀCIJAS DARBĪBU MĒRĶI UN APJOMS
2.1. Organizācijas galvenais mērķis ir sniegt pakalpojumus labdarības un sociālie projekti Krievijā un ārvalstīs izglītības, zinātnes, ekoloģijas, kultūras, sporta, plašsaziņas līdzekļu, ekonomikas, medicīnas, bērnu invalīdu un bērnu no sociāli un slikti aizsargātām iedzīvotāju grupām rehabilitācijas un integrācijas jomā.
2.2. Organizācijas galvenie darbības virzieni ir:
— labdarības un sabiedrisku pasākumu, tostarp koncertu, izsoļu, izstāžu, sporta pasākumu utt., organizēšana, rīkošana, finansēšana un loģistikas atbalsts;
— semināru, izstāžu organizēšana, rīkošana, finansēšana un loģistikas atbalsts, zinātniskās konferences, forumi, konkursi, olimpiādes, sanāksmes, simpoziji un citi zinātniski pasākumi, tostarp starptautiski vai ar ārvalstu ekspertu piedalīšanos;
— izstāžu, pārdošanas izstāžu, izsoļu, prezentāciju un citu pasākumu organizēšana un vadīšana, lai finansētu Organizācijas īstenotos projektus un pasākumus; šim nolūkam vācot ziedojumus no Krievijas, ārvalstu, starptautiskās organizācijas un privātpersonām.
— jebkāda veida labdarības un sabiedrisko pasākumu organizēšana, vadīšana, finansēšana un loģistikas atbalsts;
kultūras un izglītības, restaurācijas, tūrisma, ekskursiju un koncertu un izstāžu pasākumu organizēšana;
— fiziskās audzināšanas un veselības pasākumu īstenošana, izglītojošu un treniņnometņu rīkošana, sporta pasākumu organizēšana;
— jebkāda veida projektu īstenošana izglītības jomā;
— stipendiju un grantu izveide izglītības, sporta un kultūras jomā;
— projektu īstenošana medicīnas jomā; programmas, kuru mērķis ir integrācija un sociālā adaptācija bērni no nelabvēlīgām iedzīvotāju grupām, rehabilitācijas programmas bērniem ar invaliditāti utt.;
— konsultatīvo, zinātnisko, metodisko un ekspertu darbību īstenošana;
- publikācijas drukātajos un elektroniskajos plašsaziņas līdzekļos par organizācijas darbības tēmām;
— izdevējdarbība: savu drukāto un elektronisko plašsaziņas līdzekļu izveide, lai sasniegtu organizācijas mērķus;
— tādu pasākumu organizēšana un vadīšana, kuru mērķis ir stiprināt saites starp Krievijas un ārvalstu partneriem;
— lietišķu kontaktu dibināšana, sadarbība izglītības, ekoloģijas, kultūras, sporta, mediju, ekonomikas, zinātnes, medicīnas, bērnu invalīdu un bērnu no mazaizsargātām iedzīvotāju grupām rehabilitācijas un integrācijas jomā ar visām juridiskajām un personām, ieskaitot ārvalstu;
— pakalpojumu sniegšana izglītības, ekoloģijas, kultūras, sporta, mediju, ekonomikas, medicīnas, bērnu invalīdu un bērnu no sociāli un slikti aizsargātām iedzīvotāju grupām rehabilitācijas un integrācijas jomā,
— piedalīšanās pasākumos pieredzes apmaiņai prakses, apmācību, tūrisma veidā izglītības, zinātnes, kultūras, medicīnas un sporta jomā ar starptautiskām un nacionālām organizācijām, privātpersonām un publiskas personas Krievija un ārzemju Valstis, nosūtot darbiniekus šim nolūkam komandējumos, kā arī uzņemot iepriekš minētās personas un organizāciju pārstāvjus.
— programmu izstrāde un īstenošana par organizācijas darbības tēmām.
Organizācijai ir tiesības veikt uzņēmējdarbību, atbilst mērķiem, kuru dēļ organizācija tika izveidota.
Visas licencētās darbības tiek veiktas spēkā esošajos tiesību aktos noteiktajā kārtībā.
3. ORGANIZĀCIJAS STRUKTŪRA UN VADĪBA
3.1. Organizācijas augstākā pārvaldes institūcija ir Valde.
Organizācijas augstākās institūcijas galvenā funkcija ir nodrošināt atbilstību mērķiem, kuriem Organizācija tika izveidota.
Valdi sākotnēji veido organizācijas dibinātāji uz 5 (piecām) gadiem.
Turpmākais valdes sastāvs mainās ar valdes lēmumu. Dibinātāji var būt valdes locekļi.
Valdes pilnvaru termiņš ir 5 (pieci) gadi.
Pašreizējo organizācijas darbību vada ģenerāldirektors.
Organizācijas kontroles un revīzijas institūcija ir Revīzijas komisija (revidents).
3.2. Valdes kompetencē ietilpst:
1) izmaiņas organizācijas statūtos;
2) Organizācijas prioritāro darbības virzienu, tās mantas veidošanas un izmantošanas principu noteikšana;
3) Organizācijas izpildinstitūciju izveidošana un to pilnvaru pirmstermiņa izbeigšana;
4) lēmums par Organizācijas reorganizāciju un likvidāciju, likvidācijas komisijas iecelšanu;
5) gada pārskata un gada bilances apstiprināšana;
6) Organizācijas finanšu plāna un tā grozījumu apstiprināšana;
7) Organizācijas filiāļu un pārstāvniecību atvēršana;
8) dalība citās organizācijās;
9) Organizācijas ģenerāldirektora un revīzijas komisijas (revidenta) ziņojumu uzklausīšana;
10) Organizācijas Revīzijas komisijas (inspektora) locekļu iecelšana un viņu pilnvaru pirmstermiņa izbeigšana;
11) citi jautājumi saskaņā ar spēkā esošo likumdošanu.
Jautājumi, kas paredzēti 1) - 4), 10) punktā, ir valdes ekskluzīvā kompetencē. Valdes sēde ir pieņemta, ja tajā piedalās vairāk nekā puse no tās locekļiem. Valdes lēmumus pieņem ar valdes sēdē klātesošo valdes locekļu balsu vairākumu.
Katram valdes loceklim ir viena balss. Balsu vienlīdzības gadījumā izšķirošā ir valdes priekšsēdētāja balss.
Lēmumus par jautājumiem, kas ir valdes ekskluzīvā kompetencē, pieņem vienbalsīgi.
Valdes sēžu biežums ir pēc nepieciešamības, bet ne retāk kā reizi gadā.
Personas, kas ir Organizācijas darbinieki, nedrīkst būt vairāk par vienu trešdaļu kopējais skaits organizācijas valdes locekļi.
Organizācijai nav tiesību maksāt atlīdzību valdes locekļiem par uzdoto funkciju veikšanu, izņemot atlīdzību par izdevumiem, kas tieši saistīti ar dalību valdes darbā.
Valdi vada Valdes priekšsēdētājs, kuru ievēl no valdes locekļu vidus uz 5 (pieciem) gadiem.
3.3. Valdes priekšsēdētājs:
— pārstāv Organizācijas intereses valdībā un sabiedriskās organizācijas;
— vada Organizācijas starptautiskās attiecības;
— veic Organizācijas kontaktus ar sponsoriem un labdarības fondi;
— veic darbu, lai atspoguļotu Organizācijas darbību plašsaziņas līdzekļos un profesionālajā vidē.
3.4. Vienīgā izpildinstitūcija ir Organizācijas ģenerāldirektors.
3.5. Ģenerāldirektors vada Organizācijas kārtējo darbību, organizē valdes lēmumu izpildi Organizācijā, kā arī risina visus jautājumus, kas nav Organizācijas valdes ekskluzīvā kompetencē, kā noteikts šajos Statūtos.
3.6. Ģenerāldirektoru ievēl Organizācijas valde uz 5 (pieciem) gadiem, izņemot gadījumu, kad Dibinātāji ieceļ ģenerāldirektoru, veidojot Organizāciju, uz 5 (pieciem) gadiem. Ģenerāldirektors var būt organizācijas dibinātājs.
Darba līgumu ar ģenerāldirektoru Organizācijas vārdā paraksta organizācijas valdes priekšsēdētājs vai viens no valdes locekļiem.
3.7. Ģenerāldirektors ir atbildīgs organizācijas valdei. Ģenerāldirektors ir atbildīgs Organizācijas priekšā par darbības rezultātiem un likumību.
Ģenerāldirektoram ir tiesības:
- pārstāvēt Organizāciju valdības un administratīvajās struktūrās Krievijas Federācijā un ārvalstīs, kā arī attiecībās ar Krievijas un ārvalstu juridiskajām personām saimnieciskās un uzņēmējdarbības jautājumos;
— bez pilnvaras rīkoties Organizācijas vārdā, parakstīt finanšu dokumentus, uzņemties saistības, atvērt Organizācijas kontus banku iestādēs, izsniegt pilnvaras;
- organizēt tās kompetences ietvaros pieņemto organizācijas valdes lēmumu izpildi;
organizēt, vadīt pasākumus, ko nodrošina programmas Organizācijas darbība;
- noteikt iekšējā struktūra Organizē un apstiprina struktūrvienību nolikumu, apstiprina personāla tabula Organizācijas;
— rīkoties ar Organizācijas mantu saskaņā ar Organizācijas valdes noteikto vispārējo kārtību un norādījumiem un tāmēm;
— pieņemt darbā un atlaist darbiniekus saskaņā ar spēkā esošajiem tiesību aktiem;
- izdot rīkojumus, rīkojumus, instrukcijas un citus iekšējie akti savas kompetences ietvaros obligāti Organizācijas pilna laika darbiniekiem;
— uzņemties atbildību par grāmatvedības stāvokli, pārskatu sniegšanas savlaicīgumu un pilnīgumu, ieskaitot grāmatvedības un statistikas pārskatus, saskaņā ar noteiktajām veidlapām attiecīgajām iestādēm;
— veic citas funkcijas, kas izriet no šīs hartas.
3.8. Organizācijas ģenerāldirektora tiesības un pienākumus vadīt Organizācijas pašreizējo darbību nosaka Krievijas Federācijas tiesību akti un līgums, ko viņš noslēdz ar Organizāciju.
3.9. Valdei ir tiesības jebkurā laikā lauzt līgumu ar Organizācijas ģenerāldirektoru.
3.10. Organizācijas ģenerāldirektoram, izmantojot savas tiesības un pildot savus pienākumus, jārīkojas Organizācijas interesēs, jāīsteno savas tiesības un jāpilda savi pienākumi attiecībā uz Organizāciju godprātīgi un saprātīgi.
3.11. Organizācijas darbības kontroli veic Revīzijas komisija (revidents), kuru ievēl Valde uz 5 (pieciem) gadiem.
Revīzijas komisijas locekļu skaitu nosaka Valde.
Revīzijas komisija (revidents) veic vismaz vienu revīziju gadā un sniedz atzinumu par gada pārskatu.
Revīzijas komisija (revidents) katru gadu ziņo Organizācijas valdei par revīzijas rezultātiem.
Pēc Organizācijas valdes pieprasījuma var tikt veikta ārpuskārtas revīzija.
Revīzijas komisijai (revidentam) ir tiesības pieprasīt no ierēdņiem Organizācijai ir visi nepieciešamie grāmatvedības, finanšu un citi dokumenti.
4. ORGANIZĀCIJAS ĪPAŠUMS
4.1. Organizācijai var piederēt vai tai var būt ēkas, būves, dzīvojamais fonds, aprīkojums, inventārs, skaidrā naudā rubļos un ārvalstu valūtā, vērtspapīri un citu īpašumu, kā arī var būt īpašumtiesības vai pastāvīga lietošana zeme.
Organizācijai var piederēt arī institūcijas, izdevniecības un masu informācijas līdzekļi, kas izveidoti un iegādāti par Organizācijas līdzekļiem atbilstoši tās statūtos noteiktajiem mērķiem.
Organizācija izmanto īpašumu šajā hartā noteiktajiem mērķiem.
4.2. Organizācija ir atbildīga par savām saistībām ar savu īpašumu, kas saskaņā ar Krievijas Federācijas tiesību aktiem var tikt atsavināts.
4.3. Organizācijas īpašuma naudas un citos veidos veidošanās avoti ir:
. pilsoņu un juridisko personu brīvprātīgās mantiskās iemaksas un ziedojumi skaidrā naudā vai natūrā;
. ienākumi, kas saņemti no Organizācijas īpašuma;
. dividendes (ienākumi, procenti), kas saņemtas par akcijām, obligācijām, citiem vērtspapīriem un noguldījumiem;
. regulāras un vienreizējas kvītis no dibinātājiem (dalībniekiem, biedriem);
. ieņēmumi no preču, darbu, pakalpojumu pārdošanas;
. citas kvītis, kas nav aizliegtas ar likumu.
4.4. Organizācijas īpašums ir pilsoņu, uzņēmumu, organizāciju, iestāžu radītais, iegūtais vai nodotais īpašums, ieskaitot skaidru naudu, akcijas, citus vērtspapīrus un intelektuālā īpašuma tiesības.
4.5. Visa Organizācijas manta, ienākumi no saimnieciskās darbības ir tās īpašums un nevar tikt sadalīti Organizācijas Dibinātājiem. Organizācijai pieder, izmanto un atsavina savu īpašumu atbilstoši tās mērķim un tikai likumā noteikto mērķu īstenošanai.
4.6. Biedrības dibinātājiem nav īpašumtiesību uz Organizācijas mantu, tai skaitā to daļu, kas izveidojusies ar viņu ieguldījumiem un ziedojumiem.
4.7. Ieinteresētajām personām (dibinātājiem, valdei, ģenerāldirektoram, revīzijas komisijai) ir pienākums ievērot Organizācijas intereses, galvenokārt saistībā ar tās darbības mērķiem, un tām nevajadzētu izmantot Organizācijas iespējas vai atļaut tās izmantot citiem mērķiem, izņemot tiem, kas paredzēti šajā hartā.
Ieinteresētās personas nevar veikt darījumus, ja šīs personas ir saistītas ar piegādātāju organizācijām vai pilsoņiem darba attiecības, ir šo organizāciju dalībnieki, kreditori vai ciešās ģimenes attiecībās ar šiem pilsoņiem vai ir šo pilsoņu kreditori.
4.8. Ja šo noteikumu 4.7. punktu, ir ieinteresēti darījumā, kurā Organizācija ir vai plāno būt dalībniece, kā arī citāda konkrētās personas un Organizācijas interešu konflikta gadījumā saistībā ar esošu vai ierosinātu darījumu:
Viņiem ir pienākums informēt Biedrības valdi par savu interesi pirms lēmuma pieņemšanas par darījuma noslēgšanu;
. darījums jāapstiprina Organizācijas valdei.
4.9. Darījums, ko pabeidz 4.7. punktā minētās personas. punktu, pārkāpjot šo hartu 4.8.punktā noteiktās prasības. punktu, pēc Organizācijas lūguma tiesa var atzīt par spēkā neesošiem likumā noteikto iemeslu dēļ. Ieinteresētā persona ir atbildīga Organizācijai par Organizācijai nodarītajiem zaudējumiem likumā noteiktajā apmērā un kārtībā.
4.10. Organizācijas ārējā ekonomiskā darbība tiek veikta, lai sasniegtu šajā Statūtā noteiktos mērķus un Krievijas Federācijas tiesību aktos noteiktajā kārtībā.
5. HARTAS IZMAIŅU UN PAPILDINĀJUMU IEVĒRŠANAS KĀRTĪBA
5.1. Organizācijas statūtos var izdarīt grozījumus un papildinājumus ar valdes lēmumu Krievijas Federācijas Civilkodeksā, Federālajā likumā “Par bezpeļņas organizācijām” un citos noteiktajā kārtībā. federālie likumi.
6. ORGANIZĀCIJAS REORGANIZĀCIJA, LIKVIDĀCIJA
6.1. Organizāciju var likvidēt vai reorganizēt apvienošanas, pievienošanās, sadalīšanas, atdalīšanas un pārveidošanas veidā.
6.2. Organizācijai ir tiesības pārveidoties par nodibinājumu. Lēmumu par Organizācijas pārveidi pieņem Organizācijas valde. Pārveidojot Organizāciju, Organizācijas tiesības un pienākumi tiek nodoti jaunizveidotajai juridiskajai personai saskaņā ar nodošanas aktu.
6.3. Organizāciju var likvidēt, pamatojoties uz Krievijas Federācijas Civilkodeksā, Federālajā likumā “Par bezpeļņas organizācijām” un citos federālajos likumos paredzētajā kārtībā un kārtībā.
6.4. Organizāciju var likvidēt:
. ja Organizācijas īpašums nav pietiekams tās mērķu sasniegšanai un iespēja iegūt nepieciešamo īpašumu nav reāla;
. ja nav iespējams sasniegt Organizācijas mērķus un veikt nepieciešamās izmaiņas Organizācijas mērķos;
. ja Organizācija savā darbībā novirzās no Statūtos paredzētajiem mērķiem;
. citos likumā paredzētajos gadījumos.
6.5. Organizācijas valde vai tiesa, kas pieņēmusi lēmumu par Organizācijas likvidāciju, likvidācijas komisija (likvidators) un izveido saskaņā ar Regulas Nr.Krievijas Federācijas civilkodekss un federālais likums “Par bezpeļņas organizācijām” nosaka organizācijas likvidācijas kārtību un laiku.
No likvidācijas komisijas iecelšanas brīža tai tiek nodotas pilnvaras vadīt Organizācijas lietas. Likvidācijas komisija rīkojas tiesā Organizācijas vārdā.
6.6. Likvidācijas komisija presē, kas publicē datus par juridisko personu valsts reģistrāciju, publicē publikāciju par Organizācijas likvidāciju, tās kreditoru prasījumu pieteikšanas kārtību un termiņu. Kreditoru prasījumu iesniegšanas termiņš nevar būt īsāks par diviem mēnešiem no organizācijas likvidācijas publicēšanas dienas.
Likvidācijas komisija veic pasākumus kreditoru identificēšanai un debitoru parādu piedziņai, kā arī rakstiski paziņo kreditoriem par Organizācijas likvidāciju.
6.7. Beidzoties kreditoru prasījumu iesniegšanas termiņam, likvidācijas komisija sastāda starpposma likvidācijas bilanci, kurā ir informācija par Organizācijas mantas sastāvu, kreditoru prasījumu sarakstu, kā arī to izskatīšanas rezultātiem.
6.8. Likvidācijas starpbilances bilanci apstiprina Organizācijas valde vai tiesa, kas pieņēmusi lēmumu par tās likvidāciju.
6.9. Ja Organizācijas rīcībā esošie naudas līdzekļi nav pietiekami kreditoru prasījumu apmierināšanai, likvidācijas komisija pārdod Organizācijas mantu atklātā izsolē tiesas nolēmumu izpildei noteiktajā kārtībā.
6.10. Summu izmaksu organizācijas kreditoriem veic likvidācijas komisija Krievijas Federācijas Civilkodeksā noteiktajā prioritārā secībā saskaņā ar likvidācijas starpbilances datumu, sākot no tās sastādīšanas dienas. apstiprināšana, izņemot trešās un ceturtās prioritātes kreditorus, kuriem maksājumi tiek veikti pēc mēneša no likvidācijas starpbilances apstiprināšanas dienas.
Pēc norēķinu veikšanas ar kreditoriem likvidācijas komisija sastāda likvidācijas bilanci, kuru apstiprina Organizācijas valde vai tiesa, kas lēmusi par bezpeļņas organizācijas likvidāciju.
6.11. Pēc Organizācijas likvidācijas īpašums, kas paliek pēc kreditoru prasījumu apmierināšanas, ja vien federālajos likumos nav noteikts citādi, tiek nosūtīts saskaņā ar dibināšanas dokumenti Organizācija tiem mērķiem, kuriem tā tika izveidota. Ja Organizācijas mantas izmantošana notiek saskaņā ar tās dibināšanas dokumentus nav iespējams, tas pārvēršas valsts ienākumos.
6.12. Organizācijas likvidācija tiek uzskatīta par pabeigtu, un organizācija beidz pastāvēt pēc ieraksta izdarīšanas par to Valsts reģistrs juridiskām personām.
6.13. Pēc Organizācijas reorganizācijas visi dokumenti (vadības, finanšu un ekonomikas, personālam utt.) tiek nodoti saskaņā ar noteiktajiem noteikumiem pārņēmējai organizācijai. Ja nav tiesību pārņēmēja, pastāvīgās glabāšanas dokumenti, kuriem ir zinātniska un vēsturiska nozīme, tiek nodoti valsts glabāšanai biedrības "Mosgorarchiv" arhīvā dokumenti par personālu (rīkojumi, personas lietas un reģistrācijas kartes, personas konti u.c.). nodots glabāšanai tā administratīvā rajona arhīvā, kurā atrodas Organizācija. Dokumentu nodošanu un organizēšanu veic Organizācija un uz tās rēķina saskaņā ar arhīvu iestāžu prasībām.
6.14. Organizācija tiek uzskatīta par reorganizētu vai likvidētu ar brīdi, kad tā tiek svītrota no Bezpeļņas organizāciju reģistra.
7. ORGANIZĀCIJAS ATBILDĪBA UN TĀS DARBĪBAS KONTROLE
7.1. Organizācija veic grāmatvedības un statistikas pārskatus saskaņā ar Krievijas Federācijas tiesību aktiem. Organizācija sniedz informāciju par savu darbību valsts statistikas iestādēm un nodokļu iestādēm, padomei un citām personām saskaņā ar Krievijas Federācijas tiesību aktiem un šo hartu un ir atbildīga par to pareizību.
7.2. Organizācija maksā nodokļus par ienākumiem no saimnieciskās darbības un veic citas iemaksas budžetā Krievijas Federācijas tiesību aktos noteiktajā kārtībā.
Vispārīga informācija par ANO hartu
Bezpeļņas organizāciju juridisko statusu un prasības statūtu dokumentiem nosaka 1996. gada 12. janvāra likums “Par nekomerciālo...” Nr. 7-FZ. Saskaņā ar Art. 7. likuma 10. pantu, tiek izveidotas autonomas bezpeļņas organizācijas, lai sniegtu pakalpojumus iedzīvotājiem zinātnes, kultūras, sporta, izglītības, veselības aprūpes u.c. jomā. Būtiskā atšķirība ANO no citām bezpeļņas organizācijām ir organizācijas dalībnieku (biedru) neesamība. Īpašuma veidošanās avoti galvenokārt ir dibinātāju un citu personu brīvprātīgi veiktās mantiskās iemaksas.
Arī uzņēmējdarbība var būt autonomas bezpeļņas organizācijas īpašuma veidošanās avots. Gadījumā, ja organizācija plāno to veikt, šādu darbību veidu saraksts, ņemot vērā Art. 2. punkta prasības. 7. likuma 24. pants ir jāatspoguļo hartā.
Pamatojoties uz Art. 52 Krievijas Federācijas Civilkodekss, art. 14 Likuma Nr. 7 harta ir obligāts dokuments ANO, kas nosaka juridiskais pamats viņas aktivitātes. Statūtus apstiprina ANO dibinātāji kopsapulcē, un tajā ietvertās normas ir saistošas gan dibinātājiem, gan darbiniekiem.
Harta, saskaņā ar Art. 7. likuma 13.1. punktu, ir iekļauts to dokumentu sarakstā, kurus dibinātāji iesniedz Krievijas Federācijas Tieslietu ministrijas teritoriālajai nodaļai, reģistrējot autonomu bezpeļņas organizāciju.
Papildus tam, ka tiek norādīti uzņēmējdarbības veidi, kurus autonomai bezpeļņas organizācijai ir tiesības veikt, lai sasniegtu savus izvirzītos mērķus, autonomas bezpeļņas organizācijas statūtos jāiekļauj šāda informācija (saraksts ir definēts 3. punktā). likuma Nr. 7 14. pantu):
- nosaukums (pilns un saīsināts), kurā jānorāda organizācijas darbības organizatoriskā forma, kā arī tās darbības mērķi;
- darbības vieta (juridiskā adrese);
- darbības mērķi (galvenie uzdevumi, ar kuriem organizācija saskaras), kā arī priekšmets (kā šos mērķus sasniegt);
- organizāciju vadības institūciju saraksts (dibinātāju sapulces, kā arī izpildinstitūcijas), to juridiskais statuss, kompetence, lēmumu pieņemšanas kārtība;
- informācija par filiālēm (filiālēm, pārstāvniecībām), ja tādas ir (vairāk par filiāļu un pārstāvniecību statusu lasiet in);
- nosacījumi uzņemšanai dibinātāju sarakstā, kā arī to atstāšanas kārtība;
- organizācijas īpašuma papildināšanas avoti;
- lēmumu pieņemšanas kārtību, ja nepieciešama reorganizācija vai likvidācija;
- kārtību, kādā izdara grozījumus organizācijas statūtos.
Jāatceras, ka šis saraksts nav izsmeļošs un harta var atspoguļot jautājumus, kas nav tieši norādīti 1. panta 3. punktā. 14 likuma Nr.7, ja tie ir svarīgi darbībai, dibinātāju ieskatā.
Autonomas bezpeļņas organizācijas ar vienu dibinātāju harta, 2018. gada paraugs― 2019 gads papildu izglītības organizēšanai
Likumā Nr.7 nav noteikti ierobežojumi autonomas bezpeļņas organizācijas dibinātāju skaitam. Tādi, saskaņā ar Art. 15. likuma Nr.7, var būt pilsoņi, komerciālas un sabiedriskās organizācijas.
Ja dibinātājs ir viena persona, jāņem vērā šādi punkti:
- Statūtus nepieņem dibinātāju sapulce, bet apstiprina ar vienīgā dibinātāja lēmumu.
- Visus lēmumus, kas ir kopsapulces kompetencē, pieņem ar dibinātāja lēmumu. Turklāt sēdes protokola vietā, kas apliecina likumību pieņemtajiem lēmumiem, juridisks spēks ir dibinātāja rakstisks lēmums.
Kā piemēru mēs iesakām izpētīt mūsu speciālistu sagatavotu autonomas bezpeļņas organizācijas hartas paraugu ar vienu dibinātāju. Tā kā kā piemērs tika ņemta autonomas bezpeļņas papildu izglītības organizācijas statūtu, darbību mērķi ir norādīti saskaņā ar Regulas Nr. 14 likuma Nr.7 izpilde papildu izglītības programmas un veicināt bērnu, pusaudžu un pieaugušo personības morālo attīstību.
Nezini savas tiesības?
Tehniskās prasības autonomas bezpeļņas organizācijas hartas sastādīšanai
Praktizētājiem jāatceras, ka likums Nr.7, definējot prasības ANO hartas saturam, nesatur informāciju par to, kā tas ir jāievieš. tehniskais projekts punktā iesniedzot to reģistrācijai tieslietu iestādēm.
Lai aizpildītu šo robu, Krievijas Federācijas Tieslietu ministrijas mājaslapā ir publicēti ieteikumi statūtu juridiskajam un tehniskajam noformējumam, kurus pretendenti var izmantot, ja rodas jautājumi. Mēs sīkāk apsvērsim svarīgākos no tiem.
Dokumentu sagatavošana
Harta ir rakstīta uz A4 formāta papīra. Pretendentam ir tiesības izvēlēties fonta izmēru un veidu, atkāpes no lapas malas un rindstarpas, ņemot vērā dokumentā sniegtās informācijas uztveres vieglumu. Visas hartas lapas ir numurētas. Šajā gadījumā pretendents var izvēlēties pirmo lapu kā titullapu (attiecīgi tā nav numurēta, un turpmāko lapu numerācija sākas ar numuru 2).
Svarīgi arī atcerēties, ka 2 no 3 reģistrācijai iesniegtajiem eksemplāriem jābūt šņorētiem. Šajā gadījumā pieteikuma iesniedzēja paraksts zem dokumenta tiek novietots uz mežģīnes ar otrā puse pēdējā dokumenta lapa. Kopā ar parakstu uz mežģīnes tas ir norādīts Kopā hartas lapas.
Dokumenta struktūra
Lai atvieglotu hartā izklāstītās informācijas uztveri, Krievijas Federācijas Tieslietu ministrija iesaka to sadalīt vairāku rīkojumu strukturālajās sadaļās. Lielākā dokumenta struktūrvienība var būt sadaļa, nodaļa vai raksts. Attiecīgi šīs strukturālās normas ietvaros dokuments ir sadalīts daļās vai punktos.
Lai būtu iespējams norādīt atsauces uz teksta strukturālajiem elementiem, hartas rindkopas (daļas) numurē ar arābu cipariem. Sadaļas vai nodaļas var apzīmēt arī ar arābu vai romiešu cipariem.
Piemēram, ANO hartas I nodaļa parasti regulē vispārīgie noteikumi par konkrētu organizāciju. Attiecīgi šīs nodaļas ietvaros atsevišķos punktos jānorāda:
- uzņēmuma nosaukums;
- juridiskā adrese;
- norāde par organizācijas statusu kā juridiska persona ar precizējumu organizatoriskā forma un darbības virzienu.
Līdzīgi strukturētas ir arī nākamās nodaļas, kas veltītas darbības mērķiem, pārvaldes institūciju struktūrai un kompetencei, īpašuma veidošanās avotiem, organizācijas pārvaldīšanas kārtībai, dibinātāju statusam, reorganizācijas specifikai. vai autonomas bezpeļņas organizācijas likvidācija, kā arī statūtu pielāgošanas kārtība.
Apkopojot, atzīmējam, ka likuma Nr.7 normas, kā arī Krievijas Federācijas Tieslietu ministrijas ieteikumi satur visus nepieciešamos normatīvos un tehniskajām prasībām bezpeļņas organizācijas statūtiem, kas ievērojami vienkāršo darbu ar to. Mūsu piedāvātais raksts un iepriekš sniegtais ANO hartas paraugs (sagatavots, ņemot vērā Krievijas Federācijas Tieslietu ministrijas ierosinātos ieteikumus un atspoguļo prasības gan dokumenta juridiskajam un tehniskajam noformējumam, gan dokumenta strukturēšanai). teksts), mēs ceram, kļūs par labu palīdzību praktizētājiem šajā jautājumā.
Jums būs arī interesanti izlasīt materiālus, kurus mēs rakstījām tieši mūsu vajadzībām
autonoma bezpeļņas organizācija1. VISPĀRĪGI NOTEIKUMI
1.1. Autonoma bezpeļņas organizācija "", turpmāk tekstā ANO, tiek atzīta par bezpeļņas organizāciju bez dalības, ko izveido pilsoņi un (vai) juridiskas personas, pamatojoties uz brīvprātīgām īpašuma iemaksām saskaņā ar Krievijas Federācijas tiesību aktiem. hartā paredzēto mērķu sasniegšanai un problēmu risināšanai.
1.2. Autonomās bezpeļņas organizācijas pilns nosaukums krievu valodā: autonoma bezpeļņas organizācija "", saīsinātais nosaukums krievu valodā: ANO ", pilns nosaukums valodā: "", saīsinātais nosaukums valodā: "".
1.3. ANO ir tiesības noteiktā kārtībā atvērt norēķinu, valūtas un citus bankas kontus Krievijas Federācijas teritorijā un ārvalstīs.
1.4. ANO atrašanās vieta: .
1.5. Autonomu bezpeļņas organizāciju uzskata par izveidotu kā juridisku personu no tās valsts reģistrācijas brīža federālajos likumos noteiktajā kārtībā.
1.6. Autonomu bezpeļņas organizāciju izveido bez laika ierobežojuma.
1.7. Autonomā bezpeļņas organizācija var būt prasītājs un atbildētājs vispārējās jurisdikcijas tiesās, šķīrējtiesās un šķīrējtiesās, savā vārdā iegūt un realizēt mantiskās un nemantiskās tiesības atbilstoši autonomās bezpeļņas organizācijas darbības mērķiem. , ko paredz autonomas bezpeļņas organizācijas statūti, un uzņemas ar šīm darbībām saistītos pienākumus.
1.8. ANO ir apaļš zīmogs ar pilnu ANO nosaukumu krievu valodā, zīmogi un veidlapas ar tā nosaukumu.
1.9. ANO hartas prasības ir obligātas visām ANO struktūrām un tās dibinātājiem.
1.10. ANO nav atbildīgs par savu dibinātāju saistībām. ANO dibinātāji nav atbildīgi par ANO saistībām. ANO neatbild par valsts un tās struktūru saistībām, un valsts un tās struktūras neatbild par ANO saistībām.
1.11. ANO par savām saistībām atbild ar savu īpašumu, kas saskaņā ar Krievijas Federācijas tiesību aktiem var tikt atsavināts.
2. DARBĪBAS MĒRĶIS, PRIEKŠMETS, VEIDI
2.1. ANO izveides mērķis ir sniegt pakalpojumus izglītības jomā (veselības, kultūras, zinātnes, tiesību, fiziskās audzināšanas un sporta un citi pakalpojumi).
2.2. ANO darbības priekšmets ir: .
2.3. Autonomā bezpeļņas organizācija var veikt viena veida darbību (vai vairākus darbības veidus):. Krievijas Federācijas tiesību akti var noteikt ierobežojumus darbības veidiem, kuros autonomai bezpeļņas organizācijai ir tiesības iesaistīties.
2.4. Noteikta veida darbības ANO var veikt tikai uz speciālu atļauju (licenču) pamata. Šo darbību veidu sarakstu nosaka likums.
2.5. Autonomā bezpeļņas organizācija var veikt uzņēmējdarbību tikai tiktāl, ciktāl tā kalpo to mērķu sasniegšanai, kuriem tā tika izveidota. Šādas darbības ietver peļņu nesošu preču un pakalpojumu ražošanu, kas atbilst autonomas bezpeļņas organizācijas izveides mērķiem, kā arī vērtspapīru, mantisko un nemantisko tiesību iegādi un pārdošanu, līdzdalību komercsabiedrībās un līdzdalību ierobežotā sabiedrībā. partnerattiecības kā investors.
2.6. Autonomā bezpeļņas organizācija var izveidot biznesa uzņēmumu, lai veiktu uzņēmējdarbību vai līdzdarbotos šādā uzņēmumā. Krievijas Federācijas tiesību akti var noteikt ierobežojumus autonomu bezpeļņas organizāciju uzņēmējdarbībai.
2.7. Lai sasniegtu savu mērķi, ANO var izveidot citas bezpeļņas organizācijas un pievienoties biedrībām un arodbiedrībām.
2.8. Valdības un citu organizāciju iejaukšanās autonomas bezpeļņas organizācijas ekonomiskajās un citās darbībās nav atļauta, ja vien to nenosaka to tiesības kontrolēt autonomās bezpeļņas organizācijas darbību.
3. ANO DARBĪBU VADĪBAS KĀRTĪBA. VADĪBAS
3.1. ANO augstākā pārvaldes institūcija ir ANO dibinātāju kopsapulce. Pašreizējo ANO darbības vadību veic valde, kas ir atbildīga kopsapulcei.
3.2. Dibinātāju kopsapulces galvenā funkcija ir nodrošināt, lai ANO ievērotu mērķus, kuriem tā tika izveidota.
3.3. Dibinātāju kopsapulces ekskluzīvā kompetencē ietilpst šādu jautājumu risināšana:
- mainot autonomās bezpeļņas organizācijas statūtus;
- autonomās bezpeļņas organizācijas prioritāro darbības virzienu noteikšana, tās mantas veidošanas un izmantošanas principi;
- valdes izveidošana un tās pilnvaru pirmstermiņa izbeigšana;
- ANO reorganizācija un likvidācija;
3.4. Dibinātāju kopsapulce sanāk pēc nepieciešamības. Kopsapulces sasaukšanu un darbu organizē valde ANO dibinātāju kopsapulces nolikumā noteiktajā kārtībā.
3.5. Katra autonomas bezpeļņas organizācijas dibinātāja pārstāvības norma ir persona.
3.7. Autonomās bezpeļņas organizācijas dibinātāju kopsapulce ir lemttiesīga, ja tajā piedalās (pārstāv) vairāk nekā puse no tās dibinātājiem.
3.8. Kopsapulces lēmumu pieņem ar sapulcē klātesošo dibinātāju balsu vairākumu.
3.9. Kopsapulces lēmumu par dibinātāju kopsapulces kompetencē esošajiem jautājumiem pieņem vienbalsīgi.
3.10. Dibinātāju kopsapulcēs tiek protokolēti.
4. VALDE, VALDES PRIEKŠSĒDĒTĀJS
4.1. ANO valdi ievēl dibinātāju pilnsapulce uz vienu gadu (gadiem), un tās sastāvā ir vismaz cilvēki. Valde atrodas ANO atrašanās vietā.
4.2. ANO valdi var pārvēlēt uz jaunu termiņu, beidzoties tās pilnvaru termiņam.
4.3. Jautājums par valdes dibinātāja pilnvaru pirmstermiņa izbeigšanu var tikt izvirzīts dibinātāju kopsapulcē pēc vismaz ANO dibinātāju pieprasījuma.
4.4. Valdes kompetencē ietilpst:
- Autonomās bezpeļņas organizācijas darba organizēšana un kontrole;
- Dibinātāju kopsapulces lēmumu izpildes nodrošināšana;
- regulāri informējot ANO dibinātājus par ANO darbību;
- gada pārskata un gada bilances apstiprināšana;
- ANO finanšu plāna un tā grozījumu apstiprināšana;
- autonomu bezpeļņas organizāciju filiāļu izveide un pārstāvniecību atvēršana;
- dalība citās organizācijās;
- autonomās bezpeļņas organizācijas iekšējo noteikumu un noteikumu apstiprināšana;
- ANO izmaksu tāmes izskatīšana un apstiprināšana;
- ANO īpašuma atsavināšana;
- personāla tabulas apstiprināšana;
- jautājumu sagatavošana apspriešanai ANO dibinātāju kopsapulcē.
4.5. Valdes darbu organizē valdes priekšsēdētājs, pamatojoties uz kopsapulcē apstiprinātu valdes darbības nolikumu. Valdes sēdēs tiek protokolēti.
4.6. Valdes sēdes notiek pēc nepieciešamības, bet ne retāk kā reizi ceturksnī, un tiek uzskatītas par notikušām, piedaloties valdes dibinātāju vairākumam.
4.8. Valdes priekšsēdētāju ievēl Valdes sēdē no tās dibinātāju vidus uz vienu gadu(-iem).
4.9. Valdes priekšsēdētājs:
- atskaitās pilnsapulcei, atbildīgs par ANO stāvokli;
- bez pilnvaras, darbojas ANO vārdā, pārstāv to visās iestādēs, organizācijās un uzņēmumos gan Krievijas Federācijā, gan ārvalstīs;
- pieņem lēmumus un izdod rīkojumus par autonomās bezpeļņas organizācijas darbību;
- pārvalda ANO līdzekļus valdes apstiprinātā budžeta ietvaros, slēdz līgumus, ANO vārdā veic citas tiesiskās darbības, iegūst īpašumu un pārvalda to, atver un slēdz bankas kontus;
- risina ANO saimnieciskās un finansiālās darbības jautājumus;
- pieņem darbā un atbrīvo no darba ANO darbiniekus, apstiprina viņu darba pienākumus saskaņā ar valdes apstiprināto štatu grafiku;
- kontrolē autonomās bezpeļņas organizācijas filiāļu un pārstāvniecību darbību;
- savas kompetences ietvaros ir atbildīgs par autonomās bezpeļņas organizācijas līdzekļu un mantas izlietojumu atbilstoši tās statūtos noteiktajiem mērķiem;
- organizē valdes sēžu sagatavošanu un norisi;
- organizē grāmatvedības uzskaiti un atskaites;
- risina visus jautājumus, kas neietilpst ANO dibinātāju kopsapulces un ANO valdes kompetencē.
5. DOKUMENTĀCIJA. ANO DARBĪBU KONTROLE
5.1. ANO veic grāmatvedības uzskaiti un statistikas pārskatus Krievijas Federācijas tiesību aktos noteiktajā kārtībā.
5.2. ANO sniedz informāciju par savu darbību valsts statistikas iestādēm un nodokļu iestādēm, ANO dibinātājiem un citām personām saskaņā ar Krievijas Federācijas tiesību aktiem.
5.3. Valde ir atbildīga par ANO uzskaites organizēšanu, stāvokli un ticamību, gada pārskata un citu finanšu pārskatu savlaicīgu iesniegšanu attiecīgajām institūcijām, kā arī par ANO dibinātājiem sniegto informāciju par ANO darbību. ANO, kreditori un mediji.
5.4. ANO glabā šādus dokumentus:
- vienošanās par autonomas bezpeļņas organizācijas izveidi;
- autonomās bezpeļņas organizācijas statūti, noteiktā kārtībā reģistrētas autonomas bezpeļņas organizācijas statūtos izdarītās izmaiņas un papildinājumi, lēmums par autonomas bezpeļņas organizācijas izveidi, dokuments par autonomas bezpeļņas organizācijas valsts reģistrāciju. -peļņas organizācija;
- dokumenti, kas apliecina ANO tiesības uz tās bilancē esošo īpašumu;
- ANO iekšējie dokumenti;
- noteikumi par autonomās bezpeļņas organizācijas filiāli vai pārstāvniecību;
- gada pārskati;
- grāmatvedības dokumenti;
- grāmatvedības dokumenti;
- ANO kopsapulču, valdes, revīzijas komisijas (revidenta) sēžu protokoli;
- autonomās bezpeļņas organizācijas revīzijas komisijas (revidenta), autonomās bezpeļņas organizācijas revidenta, valsts un pašvaldību finanšu kontroles institūciju slēdzienus;
- citi dokumenti, kas paredzēti federālajos likumos;
- citi dokumenti, kas paredzēti ANO iekšējos dokumentos, kopsapulces, ANO valdes lēmumi, kā arī dokumenti, kas paredzēti Krievijas Federācijas tiesību aktos.
5.5. Lai kontrolētu ANO finansiālo un saimniecisko darbību, kopsapulce uz vienu gadu (vai gadiem, vai gadiem) ievēl revīzijas komisiju no dibinātājiem. Revīzijas komisijas atsevišķu dibinātāju atvaļināšana, kā arī tās jauno dibinātāju ievēlēšana nav pamats visas revīzijas komisijas darbības termiņa saīsināšanai vai pagarināšanai. Revīzijas komisijas darba organizēšanai tiek ievēlēts tās priekšsēdētājs. ANO ir tiesības revīzijas komisijas vietā ievēlēt tikai vienu revidentu.
5.6. ANO revīzijas komisijas (revidenta) kompetencē ietilpst šādas pilnvaras:
- ANO finansiālās un saimnieciskās darbības pārbaude (audits), pamatojoties uz gada darbības rezultātiem, kā arī jebkurā laikā pēc revīzijas komisijas (revidenta) iniciatīvas, ar kopsapulces lēmumu vai pēc ANO lūguma. ANO dibinātājs;
- finanšu un saimnieciskās darbības dokumentu pieprasīšana no autonomās bezpeļņas organizācijas vadības struktūrām;
- kopsapulces sasaukšana;
- pamatojoties uz finanšu un saimnieciskās darbības revīzijas rezultātiem, sastādot slēdzienu, kurā jāiekļauj:
- apstiprinājums par ANO pārskatos un citos finanšu dokumentos ietverto datu ticamību;
- informācija par Krievijas Federācijas tiesību aktos, kā arī Krievijas Federācijas tiesību aktos noteiktās grāmatvedības uzskaites kārtošanas un finanšu pārskatu iesniegšanas kārtības pārkāpuma faktiem, veicot finanšu un saimnieciskās darbības;
5.7. Revīzijas komisijas (vai revidenta) darbības kārtību nosaka kopsapulcē apstiprināts iekšējais dokuments - nolikums (nolikums u.c.).
5.8. Ar kopsapulces lēmumu ANO revīzijas komisijas (revidenta) dibinātājiem viņu pienākumu izpildes laikā (ne) izmaksā atlīdzību un (vai) (ne) kompensē ar darbu saistītos izdevumus. Atalgojuma un atlīdzības apmēri tiek noteikti ar kopsapulces lēmumu.
5.9. ANO finansiālās un saimnieciskās darbības revīzijai dibinātāju pilnsapulce ieceļ ANO revidentu.
5.10. Revidents veic ANO finansiālās un saimnieciskās darbības revīziju saskaņā ar Krievijas Federācijas tiesību aktiem, pamatojoties uz līgumu, kas noslēgts starp ANO un Revidentu. Apmaksas apmēru par Revidenta pakalpojumiem nosaka pilnsapulce.
6. ANO ĪPAŠUMS
6.1. Īpašums, ko ANO nodevuši tās dibinātāji (dibinātājs), ir ANO īpašums.
6.2. ANO dibinātāji nesaglabā tiesības uz īpašumu, ko viņi nodevuši ANO īpašumā.
6.3. Autonomai bezpeļņas organizācijai var piederēt ēkas, būves, dzīvojamais fonds, aprīkojums, inventārs, naudas līdzekļi rubļos un ārvalstu valūtā, vērtspapīri un cits īpašums vai tai var būt tās operatīvā vadība.
6.4. ANO saņemtā peļņa nav pakļauta sadalei starp ANO dibinātājiem.
6.5. Krievijas Federācijas tiesību akti var noteikt ierobežojumus ANO ziedojumu īstenošanai politiskās partijas, viņu reģionālie biroji, kā arī vēlēšanu fondos un referendumu fondos.
7. REORGANIZĀCIJA UN LIKVIDĀCIJA
7.1. Autonomu bezpeļņas organizāciju var brīvprātīgi reorganizēt Federālā likuma “Par bezpeļņas organizācijām” 16. pantā noteiktajā kārtībā. Citus ANO reorganizācijas pamatojumus un kārtību nosaka Krievijas Federācijas Civilkodeksa 57. - 60. pants un citi federālie likumi.
7.2. ANO ir tiesības pārveidoties par fondu. Lēmumu par ANO pārveidošanu pieņem dibinātāji.
7.3. Autonomu bezpeļņas organizāciju var brīvprātīgi likvidēt Krievijas Federācijas Civilkodeksa 61.–64. pantā noteiktajā kārtībā, ņemot vērā federālā likuma “Par bezpeļņas organizācijām” 18.–21.
7.4. Autonomu bezpeļņas organizāciju var likvidēt ar tiesas lēmumu, pamatojoties uz Krievijas Federācijas Civilkodeksa 61. panta 2. punkta otrajā daļā paredzētajiem pamatiem.
7.5. No likvidācijas komisijas iecelšanas brīža tai tiek nodotas pilnvaras vadīt ANO lietas. Valde un citas struktūras pārtrauc savu darbību.
7.6. Ja nav tiesību pārņēmēja, pastāvīgās glabāšanas dokumentus, kuriem ir zinātniski vēsturiska nozīme, nodod valsts glabāšanai biedrības “” arhīvā; dokumenti par personālu (pasūtījumi, personas lietas, personiskie konti utt.) tiek nodoti glabāšanai arhīvā, kura teritorijā atrodas ANO. Dokumentu nodošanu un organizēšanu veic ANO un uz tās rēķina saskaņā ar arhīvu iestāžu prasībām.
7.7. Likvidējot ANO, īpašums, kas paliek pēc kreditoru prasījumu apmierināšanas, ja vien federālajā likumā "Par bezpeļņas organizācijām" un citos federālajos likumos nav noteikts citādi, tiek novirzīts mērķiem, kuriem tas tika izveidots, un (vai) labdarības mērķiem ANO kopsapulces noteiktajā veidā.
7.8. Ja likvidētas bezpeļņas organizācijas mantu nav iespējams izmantot atbilstoši tās dibināšanas dokumentiem, tā pārvēršas valsts ienākumos.
Lūdzu, ņemiet vērā, ka hartas ir izstrādājuši un izskatījuši juristi, un tās var mainīt, lai ņemtu vērā konkrētos darījuma nosacījumus. Vietnes administrācija nav atbildīga par šī līguma spēkā esamību, kā arī par tā atbilstību Krievijas Federācijas tiesību aktu prasībām.
Līdzīgi raksti
Neliels ieskats Bellā. Romantiskā hronika. Neliels ieskats ģenialitātē. Messerers par Akhmadulinu Boriss Meserers ieskats Bella romantiskajā hronikā
Es sapņoju, ka braucu ar laivu pa upi
Kā pannā pagatavot liellopu gaļas entrekotu
Par uzņēmumu Svešvalodu kursi Maskavas Valsts universitātē
Kura pilsēta un kāpēc kļuva par galveno Senajā Mezopotāmijā?
Kāpēc Bukhsoft Online ir labāka par parastu grāmatvedības programmu!
Kurš gads ir garais gads un kā to aprēķināt
Lūgšana par lampas iedegšanu mājās
Kāds bija viņu spēks un kāds vājums?
Sniegs, sals, ledus saldētavā?