Hvordan deltager man i FN's humanitære og fredsbevarende operationer med efterfølgende ansættelse i FN? Trin-for-trin instruktioner om, hvordan du får et job i FN Hvor mange penge modtager FN om året.

I fortiden Akademi år en pilotgruppe blev oprettet på MSLU fra de fleste stærke elever 5. års studerende på Oversættelsesfakultetet, der under vejledning af lederen af ​​Institut for Engelsk I.M. Shokina gennemgik et forberedelsesprogram til at bestå eksamener ved FN i simultanoversættelse. En kandidat fra MSLU's oversættelsesafdeling Oleg Lovkov fortalte om sit praktikophold i FN, det russiske sprogs rolle som FN's officielle sprog og beskæftigelsesmuligheder for kandidater fra vores universitet.

- Oleg, fortæl os, hvilke krav der stilles til kandidater, der ønsker at komme i praktik i FN?

For det første kendskab til mindst to fremmedsprog, som er officielle sprog Forenede Nationer. Jeg taler engelsk og fransk. For det andet er åbenhed og kommunikationsevner vigtige udvælgelseskriterier.

- I hvilken afdeling har du trænet?

Jeg var i praktik hos en ordret rapporteringstjeneste. Der tages udskrifter af alle møder, de sendes til den engelske tjeneste og oversættes til engelsk sprog, og så sendes de til andre sprog. Mit ansvar omfattede oversættelse af transskriptioner fra engelsk til russisk.

- Var mænd eller kvinder fremherskende i din tjeneste?

FN forsøger at opretholde kønsbalancen i alle tjenester, da denne organisation giver lige rettigheder til både kvinder og mænd.

- Skulle du tilegne dig yderligere viden og færdigheder, som du ikke fik på universitetet?

I løbet af praktikken lærte jeg de nærmere specifikationer ved at oversætte transskriptioner. Jeg er ikke sikker på, at dette er specifikt undervist et sted. Talernes taler er ret komplekse både hvad angår terminologi og sætningskonstruktion. Sætninger kan være meget lange, men de kan ikke brydes op: den samme struktur skal opretholdes under oversættelsen. Nogle gange kæmpede jeg i tredive minutter på en sætning, men der er meget tekst, og jeg skal have tid til at oversætte alt. Desuden skal universitetets ære forsvares! Jeg følte dette ansvar. Den første tekst, jeg oversatte, var bogstaveligt talt fuld af rettelser. Derefter analyserede vi det med lederen af ​​den russiske sektion, hvorefter jeg, under hensyntagen til tidligere fejl, oversatte de resterende tekster meget bedre. Men det første forbandede er klumpet, jeg tror, ​​det er sådan for alle. Det skal tages i betragtning, at når man oversætter uddrag fra FN-pagten eller resolutionen, kan man ikke ændre et enkelt ord: alt er meget strengt. Resten af ​​den viden og de færdigheder, jeg fik på vores universitet, var ganske nok for mig.

- Beskriv en praktikants hverdag.

Arbejdsdagen varer otte timer med frokostpause. Tidsplanen er fleksibel: du kan komme klokken ni eller klokken elleve, det vigtigste er at opfylde kvoten. Først blev jeg rådet til at være opmærksom på kvalitet, ikke kvantitet. Derudover har praktikanter ikke en streng standard, men det er tilrådeligt at gøre så meget som muligt, arbejde hurtigt og effektivt, da dette er en reel chance for at bevise sig selv. Normen for medarbejdere er fem tekster på to dage. Ved afslutningen af ​​praktikopholdet nåede jeg denne standard.

Alle praktikanter har en vejleder, som har givet os besked pr e-mail om aktiviteter og arrangementer. I de første par uger fik vi vist, hvordan forskellige tjenester fungerer. Vi gik til møder Generalforsamling Sikkerhedsrådet, besøgte simultanoversættelsestjenesten, FN-biblioteket, og så, hvordan det fungerer. Biblioteket har sin egen terminologidatabase, som har været udarbejdet i flere år. Nu er alt digitaliseret og lagt ind i FN-databasen. Og om aftenen var der jazzaftener: almindelige medarbejdere samledes musikgruppe og inviterede praktikanter til også at optræde.

Selvfølgelig var der weekender og fritid efter arbejde. Jeg besøgte Amerika for første gang, og det var et kulturchok for mig. Der er bestemt meget at se i New York. Byen er meget usædvanlig, livet i den er i fuld gang dagen lang. Jeg tror, ​​det er min stemning.

Et af FN's hovedmål er at udvikle venskabelige forbindelser mellem lande og folk...

FN har et meget venligt hold. Uanset hvem jeg møder, er alle klar til at hjælpe og besvare spørgsmål. Faktisk er dette klart eksempel interkulturel kommunikation, som undervises på MSLU. Jeg så forskellige nationer i FN. Der var også oprindelige folk, der bar lændeklæder. Medarbejdere rådes naturligvis til at overholde dresscoden. Men en streng dresscode overholdes i FN's sekretariatbygning og i generalforsamlingen. Og hvor oversættelsestjenesten er placeret, er der ingen strenge regler.

En oversætter er en specialist ikke kun inden for lingvistik, men også en ekspert forskellige kulturer, en person, der er velbevandret i politisk og økonomiske sfærer. Kort sagt, han er en lærd person...

Ja helt sikkert. De særlige forhold ved at arbejde i FN indebærer viden om den geopolitiske situation i verden, professionel orientering i alt vigtige emner. Hvis du har brug for at afklare karakteristikaene for et land, for eksempel Cuba, så skal du gå til den spanske sektion og få svar på dit spørgsmål fra de cubanere, der arbejder der. Du kan kontakte enhver FN-medarbejder for at få hjælp. Jeg har aldrig følt, at jeg var ringere i rang: Jeg blev behandlet som et ligeværdigt medlem af holdet.

- Hvordan vil du karakterisere erhvervet som oversætter? Hvem er oversætteren?

En oversætter er en person, der er i stand til dygtigt at forbinde to kulturer, så oversættelsen er usynlig.

Hvis vi taler om det russiske sprog, som er det officielle sprog i FN, hvad betyder denne status som modersmål for vores land og for dig personligt?

Det russiske sprog er meget efterspurgt og er på lige fod med andre officielle FN-sprog. Der arbejdes meget på russisk, fordi møder primært afholdes på engelsk, fransk og spansk, og alt skal oversættes. Men det er en god ting, for det er kedeligt at sidde inaktiv.

- Har du nogensinde følt en specifik holdning til Rusland eller til russere?

Nej, folk dømmer ikke Rusland på grund af, hvad de siger i nyhederne. Alle har allerede forstået, at du skal lære en person personligt at kende og have din egen egen mening om alt. Der var ingen fordomme.

Ja, at være der, hvor alle verdensbegivenheder udspiller sig, deltage i møder og oversætte seriøse tekster fra Sikkerhedsrådet, føler man sig selvfølgelig involveret. At arbejde i FN og se på egen hånd, hvad jeg tidligere kun så på tv, er meget fedt.

- Det her stort skridt Til fremtidige karriere. Hvilke muligheder åbner der sig efter et praktikophold i FN?

Jeg vil gerne prøve mig frem med simultanoversættelse. Måske vil jeg undervise på vores universitet. Men nu er jeg blevet tilbudt endnu en praktikplads på FN-tv. De har fremragende store studier, men der er slet ingen russiske specialister endnu. Jeg har allerede udfyldt og indsendt formularen. Hvis alt går vel, skal jeg i praktik i FN igen i år.

- Hvad vil du ønske vores studerende og kandidater? Hvordan opnår du de samme resultater, som du opnåede?

I FN vægtes først og fremmest godt kendskab til modersmålet. Du skal være flydende i dit sprog, kunne tale smukt, læse bøger og selvfølgelig lære fremmedsprog. Alt, hvad vores universitet giver dig, skal absorberes, for i sidste ende vil alt komme til nytte på det mest uventede tidspunkt. I løbet af de to måneder af min praktik, udnyttede jeg meget af den viden, som MSLU gav mig.

Interview udarbejdet af Natalya Bukina

Du kan tage til udlandet og blive medlem af en prestigefyldt organisation selv uden erhvervserfaring og uden penge. Lige nu leder FN (FN) efter frivillige til store projekter i Cambodja, Thailand og endda Fiji. Forfatteren af ​​Brain Drain-telegramkanalen Tatyana Shcherbakova har for tredje gang samlet aktuelle praktikophold og projekter til SM.

At nævne FN på et CV driver arbejdsgivere til vanvid. Dette år har været fantastisk ekstraordinært tilfælde: Rusland sponsorerede næsten to dusin ledige stillinger for første gang. Alle af dem er kun tilgængelige for kandidater med russisk statsborgerskab. De fleste stillinger kræver ikke erhvervserfaring og er designet til unge mennesker (fra 18 til 29 år).

Frivillige vil blive forsynet med fly, visa, forsikring og en engangsbetaling for flytning. Der er også en løn, og en ret stor en - fra 1280 til 1600 dollars om måneden. Disse penge betales til at dække udgifter til bolig, mad og transport. De heldige, der består udvælgelsen, flyver til deres projekter omkring begyndelsen af ​​oktober og bliver der i et helt år.

Fristen er lige om hjørnet: Ansøgningen skal indsendes inden den 25. juli. Skynde sig! Hvis du har brug for at forbedre dit engelsk til dette - . Hvis du ikke forstår, hvordan du ansøger om et frivilligt program, skal du følge linket til en af ​​dem: der er detaljerede instruktioner overalt.

Fiji: Bekæmpelse af orkaner og fremme af innovation

FN's udviklingsprogram løser problemer med global og national udvikling - bekæmper fattigdom, sult, ulighed mellem kønnene og så videre. Dets kontorer er åbne i 166 lande. Den første frivillige på kontoret i Fiji vil udvikle innovationer og partnerskaber med andre lande, køre sociale medieprogrammer, organisere en række arrangementer og kommunikere med pressen. Den ideelle kandidat har en universitetsuddannelse i medier og kommunikation, internationale forbindelser eller virksomhedsadministration.

Den anden frivillige har en mere teknisk rolle - katastroferisikoreduktion. Han vil modtage programmer ikke kun fra Fiji, men også fra andre øer Stillehavet. Kandidater skal have en stærk baggrund inden for teknik, informationsstyring, datastyring eller andre relaterede områder. Erhvervserfaring er ikke påkrævet, men flydende engelsk er en forudsætning.

Jordan: bremse den globale opvarmning

Yderligere to stillinger er åbne i Amman. Den første frivillige vil bekæmpe global opvarmning og klimaændringer generelt. Generelt arbejde for det gode Paris-aftalen(Formålet med dette dokument er at reducere koncentrationen carbondioxid i atmosfæren). Alle, der taler engelsk og har en uddannelse i økologi, kan søge. Vis under interviewet, at du er interesseret i emnet. Selvom du lige er skiftet fra bil til cykel, betyder det allerede meget.

Læs også:

Den anden frivillige vil arbejde på projekter inden for energieffektivitet, vedvarende energi, adgang til denne energi for fattige og flygtninge. Den frivillige vil være ansvarlig for alle programmer arabiske lande inden for grøn energi og for serien informationsmateriale om dette emne. For at komme ind i projektet skal du være over 25 år, have en videregående uddannelse inden for noget relateret til energi og tre års erhvervserfaring inden for dit speciale.

Uganda: bekæmp forurening

Igen FN's udviklingsprogram og igen økologi. Frivillig i Uganda vil udforske gas-, olie- og kulindustrien. Sammen med andre teammedlemmer bliver han nødt til at tænke over, hvordan han kan give landet det mest miljøvenlige den økonomiske vækst. Kandidaten skal have en universitetsuddannelse i udvikling naturressourcer. Erfaring med programledelse og forskning er at foretrække, men ikke et krav.

Myanmar: Styrkelse af lokale kvinder

Spol frem til Sydøstasien- til FN's Kvindekontor i Yangon. Der er brug for en frivillig, som vil fremme ligestilling. Kommunikere med lokale myndigheder, organisere begivenheder, udbrede kendskabet særlige tjenester(for eksempel om hotline for ofre for vold i hjemmet).

Læs også:

En stærk interesse for emnet er påkrævet, samt flydende engelsk. Ideelt set, hvis du har en videregående uddannelse inden for samfundsvidenskab, internationale relationer eller menneskerettigheder.

Zimbabwe: leverer grøn byvækst

Zimbabwes hovedstad, Harare, har brug for en frivillig med en miljømæssig baggrund for at udvikle urban modstandsdygtighed og grøn vækstprogrammer. Han bliver nødt til at arbejde tæt sammen med sfærerne social beskyttelse, privat virksomhed og Markedsøkonomi. En anden frivillig vil hjælpe lokalbefolkningen med at forbedre deres leve- og arbejdsvilkår. Denne stilling vil blive besat af en specialist eller kandidatgrad i økonomi, økologi, samfundsvidenskab eller business administration. Der er brug for erhvervserfaring til et projekt i Zimbabwe, men blot et år er nok.

Cambodja: sikring af social samhørighed

En frivillig med en videregående uddannelse i statskundskab skal til et lille sydøstland. Han vil analysere civilsamfundets tilstand, se efter muligheder for samarbejde med nye og gamle partnere og bringe lokale initiativer op på niveau med statslige programmer. To til tre års arbejde i marken social udvikling og alder fra 25 år er en forudsætning. Det er også vigtigt at forstå menneskerettigheder, kønsspørgsmål og begivenheder.

Thailand: Forbinder regionen

Den frivillige skal udvikle kommunikationen mellem det asiatiske land og de tilstødende områder i Stillehavet. Koordinere projekter, organisere arrangementer, fejlfinde problemer, udføre research. Den nye medarbejder skal forstå informations- og kommunikationsteknologier. Derfor skal han have en diplomuddannelse i økonomi, business eller IKT og yderligere to års erhvervserfaring inden for sit speciale. Arrangørerne vil overveje kandidater over 25 år.

Moldova: Fremme af FN's mål for bæredygtig udvikling

Den eneste ledige stilling fra vores udvalg er åben i Europa - på kontoret for FN's udviklingsprogram i Chisinau. Den frivillige vil arbejde med programmet for bæredygtig udvikling frem til 2030 og inddrage andre frivillige i det. Videregående uddannelse skal være inden for økonomi, offentlig forvaltning eller samfundsvidenskab. Derudover kræves der fire års relevant erfaring (ideelt set i en af ​​FN-strukturerne eller inden for frivilligt arbejde og fremme af sager bæredygtig udvikling). Og igen, alder over 25 år.

En russisktalende diplomat fortalte inkognito om sin oplevelse af at flytte til USA. Foto depositphotos.com

En russisktalende diplomat fortalte ForumDaily incognito om hendes oplevelse af at flytte til USA, og hvordan den diplomatiske statut forstyrrer leje af bolig.

At bo i USA blev mere en konsekvens for mig end en grund eller endda formålet med livet. Og hvis det hele startede som et midlertidigt fænomen, nu, efter omkring ni år, husker jeg ordsproget:

"Intet er mere permanent end midlertidigt."

Siden 2007 har jeg boet i New York, hvor jeg ankom på et FN-arbejdsvisum. FN's diplomatiske visum blev udstedt på baggrund af, at jeg var blevet udvalgt til at tjene som assistent i en af ​​sekretariatets afdelinger. Jeg husker, hvordan jeg modtog e-mail fra New York fra en HR-repræsentant den 29. august: "Tillykke med din stilling... ser frem til at se dig på arbejde den 1. oktober." Jeg svarede straks bekræftende og begyndte at indsamle dokumentation og lægeerklæringer at få visum.

Der gik ikke mere end to uger fra modtagelsen af ​​den underskrevne kontrakt til samtalen på ambassaden. Interviewet var kort og gik uden stor forsinkelse, da jeg havde alle de nødvendige dokumenter i mine hænder, og FN selv sendte et særligt brev direkte til ambassaden, der bekræftede min status og kontraktens varighed - 3 måneder med mulighed for forlængelse under forudsætning af tilfredsstillende arbejde og tilgængelighed af midler fra modtager me afdeling.

Med et tre måneders visum i hånden, en flybillet retur og tre kufferter med efterårs- og vintertøj fløj jeg til et land, der var meget fjernt og fremmed for mig. Langt væk – både i afstand og kulturelt. Men da det var hovedkvarteret for min drømmeorganisation, vidste jeg, at jeg ikke ville gå glip af denne chance, og frygten for det ukendte ville ikke blive en hindring. Du ønsker jo ikke at fortryde det resten af ​​dit liv, gør du? Og jeg vil altid have tid til at vende hjem.

Den dag i dag, mange år senere, er jeg meget taknemmelig over for lokale venner - gift par fra Puerto Rico, som mødte mig i lufthavnen og gav mig husly for første gang, indtil jeg fandt en lejlighed.

Siden min arbejdskontrakt begyndte den 1. oktober, havde jeg ikke tid og viden nok til hurtigt at finde ud af, hvor og hvordan jeg skulle søge bolig, hvad det koster, hvad antallet er. social forsikring, hvorfor skal du åbne et kreditkort og have en form for permanent eller midlertidig bopælsadresse i USA. På arbejdet fik nye medarbejdere ikke nogen hjælp til at flytte til New York. Det blev antaget, at det var personlige problemer, som du selv løser og ikke forårsager hovedpine for dine overordnede. Det eneste, de hjalp mig med på stedet, var dokumentation for at åbne en konto i UN Credit Union bank, hvortil min løn blev overført.

Lønnen, efter at have fratrukket det krævede beløb til mad, rejser, telefon og andre løbende minimumsudgifter, gjorde det muligt at leje enten en lille lejlighed uden for øen Manhattan eller et værelse et sted i byen, i studentområdet Columbia University (Harlem). På baggrund af disse overvejelser vendte jeg mig til internettet og begyndte metodisk at skrive breve som svar på annoncer for lejligheder til leje ved at bruge craigslist-siden. Det er bemærkelsesværdigt, at denne tjeneste i dag, med tilgængeligheden af ​​meget mere avancerede boligsøgningsressourcer, stadig er meget populær blandt brugere, da den indsamler data om udbud og efterspørgsel af en bred vifte af varer og tjenester i alle byer og stater i Forenede Stater.

De første ugers forsøg på at se på lejligheder var uden succes. Alle mæglere, nemlig de tilbød som regel lejligheder til salg eller leje, svarede med afslag og slog hænderne op i hjælpeløshed. “Du har kun en kontrakt i 3 måneder (lejligheder lejes normalt for et år)? Intet CPR-nummer (det vil sige en udenlandsk turist uden langsigtet udsigt til at blive i USA)? Hvad er din kredithistorie? Som "ingen kredithistorie"!? Uden den kan vi ikke registrere dig, fordi vi ikke kender til din solvens! Hvad er det for et visum du har her - diplomatisk? Så du bliver ikke holdt ansvarlig? Har du en lokal bobestyrer, som vil stå inde for dig i tilfælde af tidlig afrejse fra lejligheden (efter tre måneder, baseret på kontraktens logik), og hvem skal betale din årlige husleje?

I øvrigt var status som "FN-diplomat" og et diplomatisk visum til USA ikke kun ikke nyttige for mig, men forværrede kun mine problemer. vanskelig situation med boligsøgning.

Amerikanerne mener af forskellige årsager, at FN er en struktur af pårørende og parasitter, der skal opløses, da organisationen er ineffektiv og kun spilder deres penge på skatter betalt til staten. Derudover indebærer status som diplomat efter deres mening kun privilegier og immunitet og ingen forpligtelser over for myndighederne og amerikansk lovgivning. I tilfælde af en lovovertrædelse vil du ikke holde dem ansvarlige, og de vil roligt "flyve væk" hjem uden at betale forbrugsregninger eller husleje, hvilket efterlader lejlighedsejeren med ingenting. Da jeg naivt sagde, hvor jeg arbejdede, afbrød et par mæglere simpelthen samtalen midt i sætningen. Med tiden nævnte jeg ikke længere unødigt ordet "diplomatisk visum".

Jeg husker en anden sjov hændelse med at ringe til mæglere i Brighton Beach-området i Brooklyn, hvor der bor russisktalende immigranter, som forlod de postsovjetiske republikker eller Israel i 1970-90. Mæglerens første ord var på høfligt engelsk, samtalen begyndte med standardspørgsmål om kontrakten og status i Amerika. Da samtalepartneren indså, at jeg også talte russisk, skiftede samtalepartneren til russisk og ændrede sin forretningsmæssige tone til: "kort sagt, giv mig 2000 dollars, og vi vil forsøge at overtale samfundet derhjemme, så dine dokumenter ikke bliver undersøgt så nøje." Jeg ønskede ikke at give min opsparing væk forgæves uden garanti for et positivt svar, så jeg afsluttede samtalen på denne "korrupte" seddel.

Efter seks ugers kontinuerlig søgen efter bolig (i weekender og sene aftener), arbejdsdage (ti timer på arbejde og tre timers rejse fra hjemmet til kontoret og tilbage), fortvivlede jeg over at finde noget. Men jeg ville ikke sidde på mine venners nakke, selvom de støttede mig moralsk og aldrig antydede, at det var på tide at flytte ud.

Som et resultat afgjorde jeg muligheden for at bo i forstæderne til Manhattan, i en fire-værelses lejlighed, hvis møblerede værelser blev lejet ud på månedsbasis. Omkostningerne - som jeg allerede forstår det nu - var meget høje ($700 pr. måned). Jeg skulle dele køkken og badeværelse med tre andre beboere. Var jeg glad for, at "obshchak" boede i et lille rum uden vinduer, hvor det var koldt hele tiden (uden centralvarme), men kun med en bærbar elvarmer? Selvfølgelig ikke, men i mangel af alternativer var jeg skæbnen taknemmelig for denne mulighed.

Allerede halvandet år senere, da markedsforholdene ændrede sig på grund af finanskrisen i 2008-09, fik jeg et midlertidigt cpr-nummer og et par kreditkort (og takket være dem begyndte min kredithistorik i det mindste på en eller anden måde at dukke op) , Jeg begyndte at se mere solvent ud i mæglernes øjne og fandt stadig et studie på Manhattan. På det tidspunkt vidste jeg allerede, hvordan jeg skulle forhandle og få prisen ned, og jeg talte også mere avanceret engelsk.

Min første oplevelse i landet var uforglemmelig og meget givende.

Jeg synes, det var meget god test for overlevelse - i et land, hvor du er en fremmed, hvis sprogaccent du ikke altid forstår, og du føler dig bare som en uønsket immigrant.

Dette land og dets barske forhold tempererer dig, hvilket gør dig stærkere og mere erfaren. Jeg ved ikke, hvor længe mine kortsigtede kontrakter med FN vil blive forlænget, og dermed hvor længe mit berygtede "diplomatiske visum" vil være. Men jeg ved én ting: efter Amerika er jeg ikke længere bange for at ende i nogen afkroge af verden.

En FN-medarbejder talte anonymt om faglig stolthed, venskab mellem folk og økonomisk kompensation i tilfælde af dødsfald.

For mange er FN et kafkask slot. Dragende, mystisk og utilgængelig. Alle vil gerne derhen, og nogen ser ud til at nå dertil, men ingen ved præcis, hvordan man gør det. Alle har hørt om den meget arbejdskrævende ansøgningsproces, at gå igennem nogle interviews og eksamener og vente i lang tid på et svar - flere måneder eller endda år.

Dette er alt sammen delvist sandt. Selvom der er situationer, hvor en ansøger kommer i job ret hurtigt og uden overmenneskelig indsats. Hvis vi er heldige. Om du bliver accepteret eller ej afhænger af mange faktorer. Her kan både din erhvervserfaring og for eksempel status for din stat spille en rolle. For eksempel, hvis dit land er "underrepræsenteret" i FN, øges din chance for at få et job der dramatisk.

Om de risici, der er forbundet med at arbejde i FN

FN's mission er at forene folk, hjælpe dem, der lider og kæmpe for verdensfred.

Når de gør klar til arbejde hver morgen, mumler FN-ansatte naturligvis ikke for sig selv: "Her skal jeg redde verden igen." Men generelt afhænger denne følelse af specifikke ansvarsområder. Jeg tror, ​​at hvis en person med en humanitær konvoj tager til den belejrede syriske by Homs og deler mad og tøj ud til nødlidende, føler han, at han gør noget meget vigtigt. Nå, eller for eksempel en ansat i OPCW (Organisation for the Prohibition kemiske våben), involveret i fjernelse af kemiske våben fra Syrien, føler sandsynligvis, at han gør verden til et bedre sted. For ikke at nævne dem, der sidder ved Sikkerhedsrådets møder og bestemmer "verdens skæbne."

Vilje til at arbejde i fjerntliggende og ikke de mest komfortable steder i FN er altid velkommen. Som det viser sig, er der ikke så få eksotiske elskere og altruister, der ønsker at hjælpe sultende børn i Afrika. Men ikke alle forstår klart virkeligheden Hverdagen og arbejde i for eksempel Den Centralafrikanske Republik, Sydsudan eller andre hot spots.

At arbejde i FN-missioner i urolige lande og krigszoner kan være ekstremt farligt. FN-ansatte bliver skræmt, skudt mod, kidnappet, dræbt. Alle ved dog om dette fra nyhedsindslag.

Forresten, hvis en medarbejder dør, mens han er på vagt, får hans familie og venner en generøs økonomisk kompensation.

Om FN's hovedkvarter i New York

Jeg arbejder personligt i FN's hovedkvarter i New York, i Generalsekretariatet. Alle husker selvfølgelig smaragdskyskraberen med flagene fra alle organisationens medlemslande opstillet langs den. Det er smukt, behageligt og helt sikkert her.

Alle sekretariatsmedarbejdere er stolte af deres arbejde, selvom de forsøger ikke at vise det, og i samtaler over frokosten i kantinen diskuterer de gerne det bureaukrati, der hersker i FN, og organisationens ineffektivitet. Faktisk føler alle her, at de er en del af en slags eliteklub. Bussen, der kører langs 42nd Street på Manhattan (dens sidste stop kaldes "United Nations"), bliver hver morgen en platform for en forfængelig flashmob. Ved indgangen til FN begynder mange passagerer at tage FN-pas op af deres tasker og lommer og ser sig samtidig hemmeligt omkring: Hvem ellers tager det samme blå ID? Og den, der får det sidst, gør det med særlig velbehag: ja, ja, tro ikke, jeg er også "din".

På den anden side gøres dette primært for nemheds skyld, for ikke at grave gennem tasken senere ved indgangen til territoriet til et enormt kompleks under vindstød af kraftig vind fra East River (FN-bygningen ligger lige ved siden af flod).

Om løn, tidsplan og arbejdsforhold

En af grundene til, at mange mennesker stræber efter at arbejde i FN, er naturligvis høje lønninger (8-10 tusind dollars pr. måned i gennemsnit) og sociale garantier. Gode ​​sygesikringer, pensionsydelser, et fleksibelt skattesystem (FN betaler størstedelen af ​​skatterne for sine ansatte), godtgørelser, der kompenserer for leveomkostningerne i den by, hvor du arbejder, tilskud til husleje (hvis du skal flytte til en anden). region for arbejde). Og det er ikke alt, som verdens mest magtfulde non-profit organisation vil tilbyde dig.

Hvis du er blevet optaget i FN for fast arbejde, så er dette i bund og grund en garanti for livslang beskæftigelse. Som nogle mennesker joker, forlader folk kun FN-fødderne først.

Om FN-radio

Jeg arbejder for UN Radio (radiotjenesten er en del af Department of Public Information i FN-sekretariatet). Mange mennesker, når de hører denne sætning, bliver overraskede: har FN en radio? Faktisk har det eksisteret siden 1946. I øvrigt er grundlæggelsesdagen for UN Radio overvejet Verdensdagen radio - 13. februar. Vi taler hovedsageligt om aktiviteterne i forskellige FN-strukturer og -organer (der er utallige af dem: Sikkerhedsrådet, Generalforsamlingen, UNESCO, UNICEF, Verdensbanken, Røde Kors, Verdensorganisation sundhed, Verdens Meteorologiske Organisation, FN's fredsbevarende missioner i lande, der er ramt af konflikter). Rapporter, interviews og daglige nyhedsprogrammer fra UN Radio kan findes (inklusive i tekstform) på den officielle hjemmeside. Som regel bruges alle disse materialer regelmæssigt af vores partnere. I tilfælde af en russisksproget tjeneste er dette for eksempel "Moskva-ekko" i nogle SNG-lande. FN-radio sender på otte sprog - engelsk, fransk, russisk, swahili, spansk, portugisisk, kinesisk og arabisk. Alle medarbejdere er placeret på samme etage, og her hersker ægte internationalisme og folkevenskab.

En gang, da jeg gik langs korridoren, så jeg gennem døren i et af kontorerne til den arabiske tjeneste ved UN Radio en kvinde i meget smukt tøj - mørkeblåt, broderet med sølvtråde. Hun bad til Allah. Jeg gik fint forbi, selvom jeg var meget tiltrukket af hendes lyse påklædning. Næste gang, da jeg gik forbi det samme kontor, forventede jeg at se hende igen. Men der sad en helt anden dame - i kedelige kontorbukser og en sweater, med håret ned. Jeg tog ufrivilligt mig selv i at tænke: hvor blev den muslimske kvinde i smukt religiøst tøj af? Selvfølgelig var det den samme kvinde, hun skiftede bare sit tøj specielt til bøn.

Generelt er der ikke så mange mennesker i nationaldragter, der går langs gangene i FN-hovedkvarteret. Selvfølgelig kan du af og til se sikher iført turban eller kvinder iført hijab. Men de fleste af medarbejderne klæder sig i en ret standard kontorstil.

Situationen ændrer sig, når en konference, f.eks. dedikeret til afrikanske kvinder, afholdes i hovedkvarteret. Så er fastansatte sikret et flerdages eksotisk show. Alt er fyldt med raslen af ​​frodige flerfarvede kjoler og hovedbeklædning en meter høj. Nogle gange kan det endda være svært at gå ned ad korridoren. Og når de går af sted ved konferencens afslutning, bliver det tomt og gråt.

Den største skønhed ved at arbejde for UN Radio er dette: For det første giver organisationens autoritet dig mulighed for at få næsten ethvert interview, og for det andet behøver du ikke lede langt. Bygningen vrimler bogstaveligt talt med politikere, berømtheder og prismodtagere Nobel pris fra hele verden.

Om Nordlige Delegeredes Salon

Af alle de endeløse haller og rum i FN-hovedkvarteret er den mest attraktive Northern Delegates Lounge, eller, som den også kaldes, Delegates Lounge. Her kan du spise en fremragende frokost eller middag, mens du beundrer udsigten over East River - dog gennem "Knus and Beads"-gardinet, der består af 30 tusinde porcelænskugler. Det beslutter den hollandske designer Hella Jongerius, som deltog i den storstilede restaurering af baren.

Resultatet irriterede i øvrigt mange. De siger, at de forvandlede det til et luksuriøst og mystisk sted, indhyllet i tusmørke i stil med James Bond-film. natklub diplomater til en miljøvenlig skolekantine.

Delegerets lounge er næsten altid fyldt. De mest interessante ting sker her, og skete selvfølgelig om aftenen. Mange i FN mener generelt, at alle større beslutninger træffes her, og slet ikke på møder i Generalforsamlingen eller Sikkerhedsrådet. Beduggede (og nogle gange direkte fulde) og afslappede diplomater finder angiveligt hurtigt gensidigt sprog og i løbet af få minutter bliver de enige om emner, der tidligere var blevet diskuteret uden frugt i timevis i et bureaukratisk miljø.

FN's oldtimere siger, at stemningen i Delegates' Lounge engang var endnu mere afslappet. I tider kold krig Diplomater her blev angiveligt endda besøgt af piger af let dyd.

Jeg ved ikke, hvor meget man kan tro på alt, hvad de siger om den nordlige salon, men missionsmedarbejdere opfatter det helt klart som deres personlige territorium, hvor de kan smide etikette, glemme protokollen og løsne knuden på deres slips. En dag dukkede min kollega og jeg op med et kamera og prøvede at fotografere den legendariske Lounge. Et par minutter senere løb en repræsentant for den chilenske mission hen imod os gennem hele hallen og viftede med armene. Han forlangte, at vi ikke "rettede kameraet mod ham", selvom vi slet ikke filmede ham. Manden udtalte meget følelsesmæssigt og med hævet stemme, at det var umuligt at filme her og truede med at ringe til sikkerheden.

Vladislav Dovolny, tidligere praktikant i afdelingen for politiske spørgsmål langs det centrale og Centralasien Amerikansk FN-kontor i New York, fortalte hvordan man kan komme i praktik uden at kunne sproget, møde ministeren under frokosten og hvorfor det er umuligt at få job i FN.

Hvorfor FN?

Der var ikke noget ønske om at komme specifikt ind i FN, der var bare en interesse for at tage i praktik i udlandet. På det tidspunkt var det et kæmpe spil, da jeg aldrig havde studeret engelsk til bunds og derfor kunne sproget meget dårligt (ca. Vlads specialiserede sprog er tysk). Da jeg ankom til USA, havde jeg flere sider med tekst skrevet af min kæreste:
hvad jeg havde at sige i tolden for at få lov til at komme ind i landet.

Hvordan var proceduren for at søge praktikplads?

Vi skulle udfylde en formular, skrive et motivationsbrev og give en bekræftelse fra universitetsafdelingen på, at vores undervisningsmængde omfattede engelsk. Jeg udfyldte ansøgningen et sted i september og allerede inden nytår modtog jeg et bekræftelsesbrev på, at jeg var blevet optaget i praktik, en liste var også vedhæftet brevet nødvendige dokumenter at ansøge om visum.

Hvordan lykkedes det dig at overvinde sprogbarrieren?

Jeg var heldig, afdelingslederen samt min vejleder Brian kunne russisk. Jeg kan ikke forestille mig, hvordan jeg ville have gennemført min praktik, hvis der ikke var folk der, som ikke forstod russisk eller ikke kunne sige noget i det. Ellers ville al min kommunikation med dem blive reduceret til kommunikation via e-mail.

Hvad var dine ansvarsområder?

Mit job var ret simpelt. Jeg havde brug for at spore begivenheder, der fandt sted i Central- og Centralasien via internettet. Til dette arbejde ledte vi specifikt efter en praktikant fra Rusland, da du i Central- og Centralasien kan finde russisk sprog mere information end på engelsk.

Beskriv hverdagen for en FN-praktikant.

Min arbejdsdag begyndte formelt kl. 9.00, men her er historien: alle var normalt 20-30 minutter forsinket, det vil sige, hvis du kommer kl. 9.30, så siger ingen noget til dig, hvis du kommer kl. 10. kan få dig til at bemærke, men at komme senere er ikke længere comme il faut. Jeg ankom 9:30, faktisk ligesom de fleste af afdelingens medarbejdere. jeg havde almindeligt arbejde, hjemmesideovervågning, arbejde med at indsamle information om forskellige politikker, om vandsituationen i en given region, det vil sige lokale spørgsmål for et bestemt sted: hvad sker der i denne region, hvem kontrollerer hvad, hvordan er stemningerne mv. En eller anden form for informationsindsamling. Derudover var der nogle problemstillinger i forbindelse med private opgaver. For eksempel, en dag, der blev organiseret et onlinemøde mellem repræsentanter for de centrale kontorer, Genève og Kirgisiske kontorer, var jeg nødt til at lave en rapport om dette møde. Dette var en af ​​de sværeste opgaver for mig, for når 5-6 personer taler meget og meget hurtigt, er det svært at forstå og tage noter på samme tid. Jeg spurgte kuratoren, om jeg kunne bruge en stemmeoptager, og de fortalte mig, at det kunne jeg ikke, da det var hemmeligholdte oplysninger. Jeg forstod dog, at uden en stemmeoptager ville jeg fejle opgaven, så jeg gemte stemmeoptageren i skjortelommen og derhjemme transskriberede optagelsen, som jeg slettede umiddelbart efter at have skrevet rapporten og stadig ikke har fortalt nogen, hvad vi talte. om dengang.
Jeg havde ikke særlig travlt af to grunde. Det første er mit lave sprogniveau, og det andet er mit høje niveau af hemmeligholdelse. De oplysninger, jeg indsamlede, er ikke hemmelige, men en yderligere rapport til ledelsen med visse konklusioner draget på baggrund af de oplysninger, jeg indsamlede, blev markeret som "hemmelig".
En gang om ugen om torsdagen havde vi et "ugemøde", en analog af de russiske "fly-outs". Vi talte om, hvad afdelingen lavede, hvilke data der skulle til, hvad der var blevet lavet på en uge. Torsdag er en meget bekvem dag, for hvis noget skal færdiggøres i denne uge, så er der stadig fredag.

Hvilke interessante ting skete der uden for arbejdstiden?

Ved frokosttid kan du tage til et "brunt stævne". Idéen med et "brunt møde" er simpel: Medarbejderne samles til frokost i et af FN-bygningens konferencelokaler og lytter samtidig til oplægsholdere, stiller spørgsmål, diskuterer, dvs. kombinere forretning med fornøjelse. I det væsentlige er dette blot endnu et "arbejdsmøde", kun du kan også spise på det. Desuden taler folk til disse møder højt niveau For eksempel lyttede jeg en gang til en tale af en viceminister, og en anden gang af en ambassadør. Det, der var mærkeligt for mig, var, hvordan en person samtidig kunne spise sin burger og stille ministeren et spørgsmål om rapporten. Det er svært at forestille sig, hvordan jeg ville spise under dekanens tale på mit fakultet, eller hvordan formanden for bystyrets udvalg ville fortælle noget til de tyggende mennesker ved et møde i Smolnyj.

Var der særlige arrangementer for praktikanterne?

Jeg var den eneste praktikant i min afdeling. Som regel havde hver afdeling én praktikant, men var afdelingen stor, så arbejdede to praktikanter. Under mit praktikophold arbejdede der 300 praktikanter i FN-hovedkvarteret i New York. Vi fik orienteringsforedrag i de første dage, hvor vi blev fortalt om sikkerhed og andre aspekter af praktikanternes arbejde.
Praktikanter fik særlige kort for at komme ind i FN-bygningen. De samme kort gav ret til gratis adgang til forskellige kulturinstitutioner, fx museer.

Hvor realistisk er det at få job i FN efter et praktikophold?

Der er praktisk talt ingen chance. For officielt at få et job i FN skal du arbejde "i markerne." Det er FN-missioner i udviklingslande, der varer 2-3 år, som også er meget svære at komme ind på uden praktiske færdigheder. Herefter står du i kø til ledig stilling. Udover, stor betydning har det antal sprog, du kender - jo flere, jo bedre. Hvis du alligevel bliver ansat, så skal du først igennem en lang prøvetid, hvorefter prøvetid De underskriver en kontrakt med dig for et, derefter to år, og så videre. For at nå rang som leder af en afdeling skal du arbejde i organisationen i mindst 15 år, eksklusive feltarbejde.
Den anden mulighed er, når du har arbejdet et andet sted, du er en værdifuld specialist, og du er inviteret til FN. Således nogle tidligere diplomater postsovjetiske rum endte med at arbejde i denne organisation.
Tredje mulighed. Jeg tror stadig, der er andre løsninger. Vi havde et af orienteringsforedragene, ledet af en 24-årig ung mand. Han havde en stilling, som han på grund af sin alder og formelle krav ikke kunne bestride, men ikke desto mindre arbejdede han i FN.

Har praktikken hjulpet dig med at finde et job i Rusland?

Arbejdsgivere er normalt interesserede i praktisk erhvervserfaring. Jeg blev næsten aldrig spurgt om en praktikplads, da jeg søgte job. Generelt fortæller et praktikophold i udlandet som regel en arbejdsgiver, at ansøgeren har mestret fremmedsprog på et niveau, der er tilstrækkeligt til kommunikation. Selvom denne udtalelse i mit tilfælde på det tidspunkt var kontroversiel.