Sociālais darbinieks un viņa pienākumi. Profesija – Sociālais darbinieks, sociologs

Sociālā darbinieka profesija ir cēla, bet bieži vien nepateicīga. Tikai psiholoģiski stabils cilvēks, kurš ir gatavs darīt labu par ļoti pieticīga maksa.

Kādi ir šāda speciālista pienākumi? Kur viņš var iet strādāt? Vai ir nepieciešama īpaša apmācība?

Kā kļūt par sociālo darbinieku

Lai iegūtu šo profesiju, nemaz nav nepieciešams absolvēt universitāti vai tehnikumu. Šajā darbības jomā pretendentu vidū ir maza konkurence, un darba devēji parasti labprāt pieņem darbā cilvēkus bez kvalifikācijas.

Šādos apstākļos apmācība aprobežojas ar īsiem kursiem vai retāk līdz dažām prakses nedēļām pieredzējuša vadītāja uzraudzībā.

Jums arī jāsazinās valdības organizācijas(vietējie visaptverošie sociālo pakalpojumu centri, ģimenes un bērnu palīdzības centri) vai dažām struktūrām.

Dažkārt sociālais darbinieks var salīdzinoši veiksmīgi atrast darbu privātmāja vecāka gadagājuma cilvēki, apmaksātā patversmē.

Ja vēlaties, protams, varat mācīties. Šī specializācija ir pieejama dažās valstīs medicīnas akadēmijas, humanitārajās universitātēs

Sociālā darbinieka pienākumi

Pienākumus nosaka iestāde, kurā cilvēks strādā un kādu amatu ieņem.

Visizplatītākais gadījums ir sociālais darbs ar piekļuvi klientu mājām. Var darboties kā klients vecis nespēj pilnībā pašaprūpēties, vai ģimene, kurā audzina bērnu invalīdu.

Sociālie darbinieki pensionāriem un pieaugušajiem ar invaliditāti:

• piegādāt preces pēc pasūtījuma;
• iztīrīt dzīvokli;
• sagatavot vai piegādāt karstu ēdienu;
• palīdzēt iegūt un lietot nepieciešamos medikamentus;
• maksāt komunālos maksājumus.

Bērnu vecāki ar invaliditāti speciālists palīdz ne tik daudz, piedaloties ikdienas lietās, bet gan sniedzot ieteikumus. Apmācīti darbinieki veic bērniem ārstnieciskās masāžas un vada viņiem attīstošas ​​nodarbības.

Sociālie darbinieki, kuri neiet uz mājām, ir atbildīgi par jebkādu programmu īstenošanu tieši centrā - piemēram, viņi vada interešu pulciņus vecāka gadagājuma cilvēkiem, ir atbildīgi par mākslas terapijas programmu, organizē skolu bērniem ar garīga rakstura traucējumiem vecākiem.

Profesijas svarīgākā priekšrocība ir tās humānistiskā vērtība. Sociālais darbinieks var droši teikt, ka viņa dzīve ir kalpošana cilvēkiem, nevis bezjēdzīga naudas pelnīšana un ēšana. Tomēr retajam izdodas izturēt tik smagu darbu.

Ne visi zina, kā pārvarēt riebumu (pajautājiet sev, vai varat nomainīt autiņbiksītes paralītiskajam bērnam vai noslaucīt siekalas bērnam ar smagu cerebrālo trieku).

Ne katram sociālajam darbiniekam ir fizisks spēks regulāri ceļot starp lielveikaliem un nogādāt smagus pārtikas preču maisus uz dažādām pilsētas daļām.

Sociālais darbs ir saistīts ar pastāvīgu stresu.

Slimi un vāji klienti dažkārt var būt kaprīzi. Viņi ne vienmēr saka sirsnīgu “paldies” par jūsu palīdzību.

Pēdējā atjaunināšana: 23.02.2015

Vai meklējat izaicinošu, bet interesantu biznesu? Vai vēlaties dot ieguldījumu sabiedrības attīstībā, palīdzēt cilvēkiem pārvarēt dzīves grūtības? tad padomā sociālais darbs. Daudzi cilvēki paspēj strādāt šajā jomā pirms izglītības turpināšanas augstskolā, taču ir arī tādi, kas sākotnēji nolemj specializēties sociālajā darbā.

Tātad, kas ir sociālais darbinieks? Šis ir garīgās veselības speciālists, kas palīdz cilvēkiem ar dažādām problēmām, tostarp psiholoģiskām grūtībām, finansiālām grūtībām, veselības vai attiecību problēmām un vielu lietošanu.

Daži fakti par sociālajiem darbiniekiem

Saskaņā ar ASV Darba statistikas biroja datiem sociālie darbinieki 2006. gadā strādāja aptuveni 595 000 darbu. Lielākajai daļai ir nepieciešams maģistra grāds sociālajā darbā. Strādā sociālie darbinieki dažādi apstākļi, tostarp slimnīcās, psihiatriskās klīnikas, skolas, bezpeļņas organizācijas un valsts aģentūras.

Ko dara sociālie darbinieki?

Sava darba ietvaros viņi pielieto teorētiskās zināšanas, lai izprastu cilvēku problēmas un palīdzētu uzlabot gan indivīdu, gan visas sabiedrības dzīvi. Daudzi no šajā jomā strādājošajiem specializējas noteiktos pienākumos: palīdzēt bērniem, palīdzēt pārvarēt atkarību utt. Sociālie darbinieki:

• iemācīt klientiem jaunas prasmes;
• savienot klientus ar svarīgākajiem resursiem sabiedrībā, kurā viņi dzīvo;
• aizsargāt neaizsargātos klientus un nodrošināt, lai viņu intereses tiktu ievērotas vislabākajā iespējamajā veidā;
• konsultēt klientus, kuriem nepieciešams atbalsts un palīdzība;
• pētījums sociālās problēmas lai atrastu veidu, kā ar tiem tikt galā.

Kur viņi strādā?

Saskaņā ar ASV Darba departamenta datiem puse sociālo darbinieku ir nodarbināti veselības aprūpē un sociālā palīdzība. Tas ir, viņi strādā slimnīcās, psihiatriskajās klīnikās un veic privātprakses.

Vēl 30% sociālo darbinieku ir nodarbināti valsts aģentūrās vietējās vai federālais līmenis. Valsts aģentūrās strādājošie speciālisti veic novērtējumus sociālā drošība bērniem, palīdzēt cilvēkiem iegūt valsts palīdzību un strādāt ar tiesībsargājošajiem darbiniekiem.

Cik pelna sociālie darbinieki?

Alga var atšķirties atkarībā no ģeogrāfiskā atrašanās vieta, izglītības līmenis un specializācijas joma. Saskaņā ar Nacionālā apvienība sociālie darbinieki, tie, kuri tikko sākuši iegūt bakalaura grādu sociālajā darbā, nopelna aptuveni 30 000 USD gadā. Vidējie ienākumi profesionāļiem ar maģistra grādu ir aptuveni 40 000–50 000 USD atkarībā no pieredzes.

ASV Darba departaments ziņo par šādiem vidējiem gada ienākumiem dažādās sociālā darba specializācijas jomās:

• sociālajiem darbiniekiem, kas strādā ar bērniem, ģimenēm un skolām - 37 480 USD;
• sociālie darbinieki, kas strādā ar cilvēkiem, kuri cieš no garīgās slimības un atkarības - 35 410 USD;
• sociālie darbinieki sabiedrības veselības jomā - 43 040 USD.

Izglītības prasības

Lai kļūtu par sociālo darbinieku, jāiegūst vismaz bakalaura grāds sociālajā darbā. Tomēr sākuma līmeņa amatus var iegūt arī ar psiholoģijas, socioloģijas vai izglītības grādu. Ja jūs interesē psihoterapijas pakalpojumu sniegšana, jums būs jāiegūst maģistra grāds sociālajā darbā. Ja vēlaties mācīt universitātē vai veikt pētījumus, jums būs jāiegūst doktora grāds sociālajā darbā.

Darba jomas

• Sociālie darbinieki sabiedrības veselībā piedāvāt psihosociālos pakalpojumus personām, ģimenēm un grupām, kuras skārušas akūtas, hroniskas vai terminālas slimības. Šie pakalpojumi var būt saistīti ar psiholoģisko konsultāciju un palīdzības sniegšanu ģimenēm, kuras aprūpē slimu radinieku.
• Sociālie darbinieki, darbs ar bērniem, ģimenēm un skolām, palīdzēt bērniem ar akadēmiskām, sociālām un emocionālām problēmām. Turklāt viņu pienākumos ietilpst darbs ar adoptētiem bērniem, palīdzība adopcijas organizēšanā un palīdzības sniegšana vientuļajiem vecākiem.
• Sociālie darbinieki, darbs ar cilvēkiem, kuri cieš no garīgām slimībām un atkarībām, nodarbojas ar stāvokļa novērtēšanu un nodrošināšanu psiholoģiskā palīdzība cilvēki, kas cieš no garīgās veselības problēmām, atkarības no narkotikām/vielu lietošanas un alkohola atkarība. Turklāt šie speciālisti sniedz konsultācijas krīzes situācijās, sniedz individuālās un grupu terapijas pakalpojumus, kā arī psihosociālās rehabilitācijas pakalpojumus.

Darba perspektīva sociālajiem darbiniekiem

Saskaņā ar ASV Darba statistikas biroja datiem, pieprasījums pēc sociālajiem darbiniekiem nākamo desmit gadu laikā pieaugs straujāk nekā vidēji. Eksperti prognozē darba vietu skaita pieaugumu gan pilsētās, gan laukos.

Šodien mūsu uzmanībai tiks piedāvāta specialitāte “Sociālais darbs”. Ko darīt pēc universitātes beigšanas? Patiesībā uz šo jautājumu var būt ļoti grūti atbildēt. Galu galā pat daudzi skolotāji nevar skaidri atbildēt skolēniem, kas viņus sagaida. Neskatoties uz to, dažiem karjeras veidošana šajā jomā ir diezgan interesanta un pat veiksmīga. Diemžēl šeit ir maz dažādu alternatīvu. Šī ir tik nežēlīga specialitāte "Sociālais darbs". Ko darīt pēc universitātes beigšanas? Mēģināsim to noskaidrot pēc iespējas ātrāk. Galu galā piedāvājumā nav tik daudz vakanču, lai gan amati amatos, kā likums, pastāvīgi ir tukši.

Sociālais darbinieks

Protams, pirmā vieta, ko var ieteikt, ir sociālā darbinieka darbs. Lieta tāda, ka Krievijā šī vakance nav īpaši populāra, lai gan tai ir svarīga loma sabiedrībā.

Jūs esat pabeidzis grādu sociālajā darbā. Ar ko strādāt? Kā jau minēts - sociālais darbinieks. Ko te darīt? Jums būs jāpalīdz cilvēkiem, kuriem tas ir nepieciešams, kā arī tie jāidentificē un jāreģistrē. Citiem vārdiem sakot, būt valdības "uzraudzības" dienestā sociālā attīstība iedzīvotāju.

Sociālā darba speciālists ir tālu no perspektīvākā amata. Prakse to ir pierādījusi. Galu galā jūs nevarēsit kļūt par priekšnieku - šim nolūkam jums ir jābūt savienojumiem. Bet par “parastu” darbinieku var kļūt ikviens. Tikai algu līmenis, ņemot vērā atbildību un emocionālo stresu, ir ļoti, ļoti mazs.

Politika

Darbs var būt saistīts arī ar politiku. Lieta tāda, ka daudziem šīs specialitātes absolventiem ir lielas izredzes personīgā izaugsme. Un tas, tāpat kā nekas cits, palīdzēs viņiem gūt panākumus politikā.

Praksē, godīgi sakot, šāda situācija notiek ļoti reti. Galu galā specialitātes standarta aprakstā nav minēts politiskā darbība. Parasti absolventiem tiek teikts, ka viņi varēs dabūt darbu tikai kā parasts sociālais darbinieks kādā uzņēmumā un strādāt tajā gandrīz visu mūžu.

Tāpēc nedomājiet, ka “sociālais darbs” ir nāvessods. Jūs varat viegli kļūt par veiksmīgu politiķi. Tikai šim nolūkam jums būs jāpieliek ievērojamas pūles. Bet rezultāts jūs iepriecinās katrā ziņā.

Skolotājs

Šāda sociālā skolotāja vakance mūsdienās ir ļoti izplatīta. Godīgi sakot, šī pozīcija visbiežāk sastopama bērnudārzos. Tur par pedagogiem bieži kļūst specialitātes “Sociālais darbs” absolventi. Kāpēc tas notiek?

Lieta tāda, ka šādi darbinieki, kā likums, ļoti ātri identificē bērnu un viņu vecāku sociālās problēmas. Un, ja nepieciešams, viņi tiek reģistrēti kā disfunkcionāla ģimene. Tas savukārt palīdz novērst problēmas un uzlabot atmosfēru. Un, protams, tas labvēlīgi ietekmē bērnu.

Bet sociālais darbs ar bērniem nav īpaši populārs absolventu un jauno darbinieku vidū. Lieta tāda, ka šeit nevarēs saņemt lielas algas. Un ar karjeras izaugsmi viss ir ļoti grūti. Tādējādi par (sociālo) skolotāju spēj strādāt tikai tie, kuriem šai profesijai “ir dvēsele”.

Medmāsa

Jūs esat pabeidzis grādu sociālajā darbā. Ko darīt pēc skolas beigšanas? Piemēram, šādiem absolventiem ir iespēja strādāt par profesionālu invalīdu aprūpētāju. Izredzes nav no tām spožākajām, taču šī vakance gandrīz vienmēr ir tukša.

Tomēr ne visi piekritīs strādāt par medmāsu. It īpaši, ja ņem vērā, ka atkal saņemsi zemas algas, bet darba dienas laikā būs jāatdod viss iespējamais pilna programma. Bieži vien aprūpētāji līdz nedēļas beigām izskatās kā izspiests citrons.

Tāpēc jaunos absolventus šī vakance īpaši neinteresē. Viņus vairāk interesē “hosteļa skolotāja” vakance. Tikai praksē šādos amatos tiek pieņemti cilvēki ar lielu dzīves pieredzi. Parasti šo vakanci aizņem tikai sievietes, kas vecākas par 50 gadiem. Tātad jaunajiem absolventiem ir ļoti maz iespēju iegūt šo darbu.

Psihologs

Sociologs-psihologs ir vēl viena amata vieta, kas ir pieejama absolventiem. Bet šeit lietas ir nedaudz labākas nekā ar iepriekšējām vakancēm. Lieta ir tāda, ka jūs varat strādāt par sociologu-psihologu vai nu valsts aģentūra, un privāti. Pirmajā gadījumā jūs būsiet civildienestā, bet jūsu alga būs niecīga. Un darba ir daudz.

Otrajā gadījumā jums nebūs pieredzes valsts dienestā, bet tas ir līmenis algas būs vairākas reizes lielāks. Turklāt abās vietās atšķiras arī klientu loks. Pirmajā gadījumā, visticamāk, būs jāstrādā ar nelabvēlīgām ģimenēm, bet otrajā – jāapkalpo elites klienti.

Protams, katrs izvēlas sev piemērotāko. Tikai praksē ir pierādījies, ka sociologs-psihologs diezgan bieži tiek izvēlēts kā privāts, nevis valsts darbs. Un tas ir saprotams – tas ir ļoti svarīgi jaunajiem darbiniekiem karjeras izaugsme, kā arī algu līmenis, kas nav apmierinošs valsts aģentūrās.

Medicīna

Jūsu diplomā ir rakstīts "Sociālais darbs" kā specialitāte. Ar ko strādāt? Piemēram, papildus visām uzskaitītajām vakancēm var strādāt arī ārstniecības iestādēs. Un šeit ir vairākas iespējas notikumu attīstībai. Kuras tieši? Izdomāsim.

Piemēram, mūsu pašreizējās specialitātes absolventi var strādāt par tā saukto sociālo medicīnas darbinieku. Šī vakance ietver atbalstu un palīdzību slimiem cilvēkiem. Piemēram, darbs ar alkohola un narkomāniem, kā arī ar dažādu kategoriju cilvēkiem ar invaliditāti. Tas ir tālu no labākā labākā vieta par jauno un perspektīvo augstskolu absolventu darbu.

Var strādāt arī par psihologu ārstniecības iestādē. Tas ir vairāk laba vieta. Raksturīgi, ka tieši šajā amatā tiek pieņemti darbinieki, kuriem ir svarīgi strādāt medicīnā, bet tajā pašā laikā iegūt socioloģijas grādu.

Secinājums

Šodien izdomājām, kāda ir specialitāte “Sociālais darbs”, kam strādāt, kā arī kādas vietas absolventi izvēlas visbiežāk. Godīgi sakot, praksē izrādās, ka ar diplomu šajā jomā strādā maz cilvēku.

Bieži vien pietiek ar to, lai iegūtu vismaz dažus augstākā izglītība strādāt vienā vai otrā vietā. Piemēram, sociologi ļoti bieži tiek atrasti kā vadītāji, viesmīļi un kasieri. Tas ir, ar šo diplomu jūs varat iegūt darbu, kur vien vēlaties. Bet vairumā gadījumu tikai parasts darbinieks.

Saskaņā ar likumu vecāku pienākums ir nodrošināt savus nepilngadīgos bērnus ar visu nepieciešamo.

Tādā pašā veidā bērniem, kad pienāks laiks, jārūpējas par saviem vecajiem vecākiem. Tomēr ne visiem ir iespēja to izdarīt savlaicīgi. Iemesli var būt dažādi - no pastāvīgiem komandējumiem līdz pārmērīgam dzīvesvietas attālumam. Turklāt daudziem gados vecākiem pilsoņiem nav radinieku, kas varētu viņiem iedot sakāmvārdu “ūdens glāzi”. Visos šādos gadījumos sociālie darbinieki nāk palīgā grūtībās nonākušajiem.

Kā un kur “dabūt” sociālo darbinieku

Lai “dabūtu” “savu” sociālo darbinieku, vecam cilvēkam vai citam trūcīgam pilsonim, kuram ir tiesības uz to, jāvēršas Centrā savā dzīvesvietā. sociālie pakalpojumi. Mūsdienās Maskavā vien ir 122 šādi centri.

Sociālo pakalpojumu centri sniedz dažādus pakalpojumus.

Viena no svarīgākajām ir pirmsmedicīniskā un sociālā palīdzība invalīdiem un vientuļiem veciem cilvēkiem, kuri zaudējuši spēju pilnībā vai daļēji aprūpēt sevi.

Sociālais darbinieks nodrošināti uz laiku vai pastāvīgi. Piemēram, daudziem cilvēkiem ir vajadzīga palīdzība radinieka aizbraukšanas vai nopietnas slimības laikā. Kā “dabūt” sociālo darbinieku? Uzrakstiet paziņojumu sociālo pakalpojumu centram vai reģionālajam visaptverošajam centram. Pēc atbilstošas ​​medicīniskās slēdziena saņemšanas tiksiet uzņemts “nestacionārajos sociālajos dienestos”.

Ir noteiktas preferenciālas iedzīvotāju grupas, kurām ir tiesības saņemt sociālā darbinieka palīdzību mājās.

Tās ir tādas kategorijas kā:

• vecāka gadagājuma cilvēki - vīrieši pēc 60 gadiem un sievietes pēc 55 gadiem;
• pilsoņi ar invaliditāti;
• ģimenes ar bērniem, kā arī nepilngadīgas personas sarežģītās dzīves situācijās;
• daudzbērnu ģimenes, kā arī ģimenes ar bērniem invalīdiem;
• citi cilvēki prasa palīdzība no ārpuses.

Pieteikumi no:

• Otrā pasaules kara dalībnieki un invalīdi;
• vientuļie pilsoņi ar invaliditāti, kas vecāki par 70 gadiem;
• vientuļi vecāka gadagājuma cilvēki, kas vecāki par 80 gadiem;
• karadarbības rezultātā ievainotie invalīdi;
• invalīdi, veci cilvēki, vientuļi vai dzīvo vieni, ar nosacījumu, ka viņiem ir liegta palīdzība un atbalsts no viņu radiniekiem;
• Černobiļas katastrofas likvidatori;
• mirušo Otrā pasaules kara dalībnieku laulātie, ar nosacījumu, ka viņi nav apprecējušies atkārtoti.

Tiesības saņemt sociālā darbinieka palīdzību ir arī pabalsta saņēmējiem, kuriem ir radinieki, ja pastāv faktori, kas objektīvu iemeslu dēļ traucē sniegt palīdzību.

Piemēram, šādi iemesli var būt dzīvesvietas attālums, ilgstoša slimība, kad radinieks sasniedz pensijas vecumu.

Sociālo pakalpojumu atteikums mājās

Vairākos gadījumos sociālajam centram ir tiesības atteikt sociālos pakalpojumus mājās:

• ja persona ir hronisks alkoholiķis;
• pakļauti apstiprinātai baktēriju vai vīrusu pārnēsāšanai (aktīva tuberkulozes forma, veneriskām slimībām, piemēram, sifiliss utt.).

Kādi ir sociālā darbinieka pienākumi?

Sociālajam darbiniekam sava palāta jāapmeklē vismaz 2 reizes nedēļā.

Sociālā darbinieka pienākumos ietilpst:

• pārtikas preču iegāde un piegāde, ēdiena gatavošana;
• palātas ēdināšana (ja ir tāda nepieciešamība);
• ūdens un degvielas piegāde - ja persona dzīvo mājā, kurā nav centralizētas šo resursu piegādes;
• komunālo pakalpojumu apmaksa;
• Preču piegāde uz ķīmisko tīrīšanu un no tās;
• sanitārā, higiēniskā un medicīniskā, ieskaitot pirmo palīdzību;
• dokumentu sagatavošana, lai iegūtu noteiktus valsts nodrošinātos atvieglojumus;
• psiholoģiskais atbalsts;
• dokumentu sagatavošana apbedīšanas pakalpojumu sniegšanai.

Saskaņā ar līgumu ar organizāciju, kas sniedz sociālos pakalpojumus, tiem, kam tā nepieciešama, var tikt sniegta cita palīdzība par pilnu vai daļēju samaksu. Katram sociālajam darbiniekam ir jāved īpašs žurnāls. Šajā žurnālā tiek reģistrēti visi nodaļā sniegtie pakalpojumi un pirkumi. Šo dokumentu reizi mēnesī pārbauda centru vadītāji.

Vienreizēji pakalpojumi no sociālā centra

Ja personai nav tiesību uz pastāvīgu apkalpošanu vai tas vienkārši nav nepieciešams, tad viņš var izmantot Mobilo sociālo dienestu.

Šis sociālo centru sektors sniedz vienreizējus pakalpojumus tiem, kam tā nepieciešama, tai skaitā tos pakalpojumus, kas nav iekļauti augstāk minētajā “garantētajā sarakstā”.

Kas var pieteikties uz vienreizējiem pakalpojumiem:

• pensionāri;
• sejas ar ierobežotas funkcijas dzīves aktivitātes un cilvēki ar invaliditāti;
• ģimenes, kurās ir bērni invalīdi;
• mātes, kuras pašas audzina bērnu;
• šķirtie pilsoņi;
• lielas ģimenes.

Vienreizēju pakalpojumu piemērs ir: bērna invalīda pavadīšana uz izglītības iestāde, bērnu invalīdu aprūpe, tehniskās rehabilitācijas aprīkojuma piegāde. Vienreizējo sociālo pakalpojumu ilgums ir ne vairāk kā 4 stundas dienā, biežums nav regulēts. Pakalpojumu sarakstu sastāda sociālais centrs pēc pretendenta iesnieguma izskatīšanas.

Saruna par šo tēmu briest jau ilgu laiku. Vai nu nepietiekams šīs problēmas atspoguļojums plašsaziņas līdzekļos, vai arī iedzīvotāju izpratnes trūkums sociālā politikaštati, vai banāls terminu juceklis, kurā mums ir maz saprašanas, jaukta informācija no ārzemju filmām, kur sociālie darbinieki ir apveltīti ar pārspīlētām tiesībām - un kaut kas tomēr noveda pie klaja izpratnes trūkuma, ar ko mēģināsim cīnīties. Kas tad viņš īsti ir, šis “sociālais darbinieks”? Ka visu vecumu cilvēki sociālais statuss un šajā jēdzienā iekļautās profesijas?

Sociālā darbinieka profesijai ir ļoti maz kopīga ar jēdzienu kompleksu, ko parastie pilsoņi lieto frāzē “sociālais darbinieks”. Lai pilnībā izprastu terminus un jēdzienus, mums būs vismaz īsi jāpieskaras dažām organizācijām, kurās strādā sociālie darbinieki, tas ir, sociālajiem dienestiem.

Sociālie dienesti ir...
... Uzņēmumi, iestādes un organizācijas neatkarīgi no to īpašumtiesību un vadības formas, kā arī iedzīvotāji, kas sniedz sociālos pakalpojumus cilvēkiem, kuri atrodas grūtos dzīves apstākļos (tāds politkorekts termins) un kuriem nepieciešama palīdzība no malas. Tātad no Sociālo pakalpojumu likuma var saprast, ka sociālie dienesti ir aicināti tieši sniegt pakalpojumus iedzīvotājiem dažāda rakstura dzīves problēmu risināšanai. Citiem vārdiem sakot - palīdzība. Kādas organizācijas to dara? Slavenākie no visiem ir sociālo pakalpojumu centri ģimenēm, bērniem un jauniešiem, darba pārvalde un sociālā aizsardzība iedzīvotāju skaits, nodarbinātības centri utt. .

Iedzīvotāju darba un sociālās aizsardzības departamentā ietilpst teritoriālais sociālo pakalpojumu centrs pensionāriem un vientuļajiem pilsoņiem ar invaliditāti. Sociālais darbinieks saskaņā ar strādnieku profesiju kvalifikācijas raksturlielumu uzziņu grāmatu piedalās sociālās palīdzības nodaļai uzdoto uzdevumu izpildē mājās. Sniedz pakalpojumus vientuļiem veciem un invalīdiem, kas dzīvo apkalpes teritorijā un kuriem nepieciešama palīdzība no ārpuses. Saskaņā ar sociālās palīdzības nodaļas noteikumiem un līgumiem starp departamentu un vientuļo pilsoni invalīdu viņš vismaz divas reizes nedēļā apciemo vientuļos cilvēkus, sniedz sociālos pakalpojumus, nodrošina papildu risināmās vajadzības un apmierina tās patstāvīgi vai ar tirdzniecību. , mājsaimniecības un sabiedriskās ēdināšanas uzņēmumi , veselības aprūpes iestādes, sabiedrisks, labdarības organizācijas utt. . Tas īpaši attiecas uz sociālo darbinieku kā profesiju.

Lai pārvarētu vai izvairītos no sarežģītiem dzīves apstākļiem, iedzīvotāji var sazināties ar Ģimenes, bērnu un jauniešu sociālo pakalpojumu centru (CSSSDM), kas sniedz nepieciešamos pakalpojumus (sociālos, psiholoģiskos, sociālpedagoģiskos, sociāli medicīniskos, sociālekonomiskos, juridiskos, nodarbinātība, informācija utt.) vai novirza personu uz organizāciju, kas specializējas konkrētas problēmas risināšanā. Sociālās un sociālās attīstības centra darbinieku vidū, cita starpā, ir sociālā darba speciālisti.
Sociālā darba ar ģimenēm, bērniem un jauniešiem speciālists veic sociālo pārbaudi un vajadzību izvērtēšanu; plāno un nosaka palīdzības sniegšanas metodes; sniedz sociālos pakalpojumus; sniedz sociālo atbalstu, veicina zināšanu, prasmju un iemaņu veidošanos; aktivizē kopienas resursus; uzrauga un novērtē sociālo pakalpojumu kvalitāti. Vienkāršiem vārdiem sakot Sociālā darba speciālisti palīdz indivīdiem, ģimenēm un bērniem pārvarēt tās dzīves grūtības, ar kurām viņi paši netiek galā. Tiek veikts profilaktiskais darbs veselības saglabāšanas un veicināšanas jautājumos, apmācības, lai uzlabotu attiecības ar apkārtējo sociālo vidi, apzinātu un veicinātu indivīdu vispusīgu interešu attīstību, sniegtu konsultācijas par aktuālo likumdošanu, sniegtu dažāda veida risināmo informāciju. dzīves problēmas.

Vai sociālais darbinieks var paņemt bērnu?
Lai iepazītos ar speciālistam piešķirtajā teritorijā dzīvojošajām ģimenēm, kā arī laicīgi atklātu un novērstu nonākšanu grūtos dzīves apstākļos, sociālā darba speciālisti veica “vizītes pie visām ģimenēm ar bērniem”. Tas veicināja ne tikai plašāku informācijas izplatību par sociālā darba speciālistu darbību, bet arī neskaidrības ar nosaukumu “sociālais darbinieks”.

Taču sociālā darba speciālisti patiešām pēc kopīgām pārbaudēm ar citiem sociālā darba subjektiem un atbilstoša padomdevējas institūcijas sēdes lēmuma var ļoti būtiski ietekmēt notikumu attīstību, proti: konstatējot bērnu tiesību pārkāpumus, vērsties institūcijās. un bērnu lietu dienesti, un tie savukārt rada jautājumu par bērna audzināšanas lietderīgumu šajā konkrētajā ģimenē. Kā tas darbojas? Teiksim, pie manis mājās ieradās sociālā darba speciālists. Man ir bērni, un viņš, pildot savus pienākumus, vēlas mani iepazīt.
I variants: Ielaidu dzīvoklī speciālistu, viņš mani sagaidīja, sniedza informāciju par savu organizāciju, apskatīja apstākļus, kādos audzinu bērnus – un aizgāja. Vienkārši. Tikai ne gluži likumīgi. Man, protams, nav ko slēpt, bet kāda iemesla dēļ man ir pienākums ielaist savās mājās svešinieku?
II variants: Es nevēlos nevienu ielaist dzīvoklī, es nevienam neuzticos, vienkārši neticu, negribu, tas arī viss. Var. Un saskaņā ar Ģimenes kodeksu man ir tiesības. Šajā gadījumā sociālā darba speciālistam ir tiesības, saskaņā ar darba apraksti, sazinieties ar maniem kaimiņiem, lai savāktu informāciju par manu ģimeni (neaizmirstiet, ka viņš joprojām darbojas bērna interesēs).

Viņš runāja ar saviem kaimiņiem un, ja rodas vajadzība, var sazināties ar skolu, bērnudārzs, vietējam pediatram vai citiem viņam zināmiem avotiem. Informācija ir jāpārbauda. Saņemtie dati ir jāpārrunā ar viņa nodaļas vadītāju, saglabājot konfidencialitāti un nepieciešamības gadījumā var iesaistīt sociālā darba subjektus kopīgām pārbaudēm. Tad man mājās nāks vesela komisija - un tad arī man ir tiesības nevienu nelaist iekšā. Pārbaudes aktu var sastādīt arī no kaimiņu vārdiem. Un tikai pēc tam padomdevējas institūcijas sēdē viņi lems, ko ar mani darīt. Tālākai rīcībai pret mani vai maniem bērniem ir jābūt pamatotam iemeslam, piemēram, dzīvības un veselības apdraudējums, mana vecāku pienākumu nepildīšana, t.i. Es pārkāpju, piemēram, Ukrainas Ģimenes kodeksa 150, 152 vai 155 pantus. Ar padomdevējas institūcijas sēdes lēmumu mana ģimene ir jāatzīst par grūtos dzīves apstākļos nonākušo un jāreģistrē. Tālāk man vispirms var nākt palīgā sociālā darba speciālists un mēģināt mani izvest no grūtajiem dzīves apstākļiem. Tātad no sociālā darba speciālista nav jābaidās, viņam jāpalīdz man organizēt bērnu audzināšanu, vadīt veselīgs tēls dzīvi, palielināt manas ģimenes izglītības potenciāla līmeni utt. . Ja es atteikšos saņemt pakalpojumus vai neizpildīšu man uzticētos uzdevumus, pie manis var ierasties Bērnu dienesta speciālisti, kas ir bērnu tiesību ievērošanas uzraudzības institūcija. Ja pēc visiem pret mani vērstajiem pasākumiem, brīdinājumiem un administratīvajiem sodiem es nemainīšu savu attieksmi pret bērnu audzināšanu, tad bērnu dienests var ierosināt man atņemšanu vecāku tiesības. Es atkārtoju, ka tam ir jābūt nozīmīgiem iemesliem, pirms tam ir piemēroti vairāki pasākumi dažādas situācijas, un tas viss nav vienas dienas jautājums.